サンアロー化成の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

有給の取得が私の部署は非常に融通がききました。労働時間は忙しい時は残業がありますが私の部署は残業代をきちんと全額支払ってくれていました。
住宅補助はあり...続きを読む(全156文字)

参入市場、ライバル企業の動向についてどのように感じるかについては、同業他社が、すべからくコストダウンを実施してユーザーに提示していることが多い。各社コスト...続きを読む(全172文字)

研修、上司、仕事を通じてどのようなスキルを身につけられるか、については配属している部署により異なる。技術系の部署であれば、ものづくりに必要な研修というのは...続きを読む(全190文字)

仕事の過程や結果で、やりがい、面白みを感じたのは、自身がリーダーとなり段取り指示をして、部署としての成果を部署の全員が一丸となり達成したとき。当然技術的に...続きを読む(全198文字)

商品の立ち上げから試作製作、量産開始まで一括して仕事を任せていただきました。技術的な仕事だけでなくお客様の元に赴き打ち合わせをしたり、内製できない部品につ...続きを読む(全170文字)

土地柄か地元社員は世界が狭い上に面倒くさがる傾向がある為、他人が嫌がる仕事(特に出張や外部での打ち合わせの参加、接待など対人関係を構築するような内容)は自...続きを読む(全161文字)

携帯電話のボタン製造に特化しており、市場的には携帯電話の売り上げが落ち込み続けてはいるものの、常に新しいビジネスを模索する傾向があるので異業種の人材でも喜...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社内の人間関係に関しては良好であるといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月社員旅行用に給料からいくらか天引きされる。
社員旅行...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
･必須の飲み会が多い、参加したくない人も多いのに続いている
･タバコを吸う社員が多い（移動中問わず。そのため受動喫...続きを読む(全104文字)

【良い点】
話すとみなさん良い人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的にどんよりして暗い雰囲気です。
良い人たちなのですが日頃から抑...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署同士の協力体制が極めて希薄。問題が発生した際、どう問題を解決するかより、まずは「誰のせいか」という責任の所在を...続きを読む(全240文字)

【良い点】
優しい方が比較的に会社にいるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に有能な人が社内にいるわけではなく、長く働かれている人が多い...続きを読む(全82文字)

【良い点】
見つかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上から目線の社員多数（新規採用者に多い）。社会的な常識を会社で教える風土が無いため。...続きを読む(全140文字)

【良い点】
一般職と年齢の近い管理職は面倒見がよく、優秀な人が多い。また、個人の成長を考え、仕事を振ってくれる人が多いと感じている。目先の業務効率だけでな...続きを読む(全215文字)

【良い点】
マネージャーなどは話も聞いてくれるが所詮は縦社会なのでやんわりフォローしてくれて特に改善はみられない続きを読む(全56文字)

【良い点】
ノルマがないためあまり厳しく言われたりはしない点
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の仕事がわかっていない人が多い。
管理職の研修...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本的に気のいい人が多い
プライベートで社員同士が会って遊んだりしていることも多い
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でもある...続きを読む(全175文字)