この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事については丁寧に教えてもらえます。けど何回も教えてもらって出来ないとあんましいい顔はされません。
普通に仕事をしていれば特に気になることは...続きを読む(全202文字)
株式会社新藤慶昌堂 報酬UP
株式会社新藤慶昌堂の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事については丁寧に教えてもらえます。けど何回も教えてもらって出来ないとあんましいい顔はされません。
普通に仕事をしていれば特に気になることは...続きを読む(全202文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社利益も出始め、安定した経営に移ってきています。ひと昔前の状況から脱却しノー残業デーの開始も始まりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
他部署との社員同士の仲は良い方だと思います。現場が忙しい時などは事務方の人達が手伝ってくれたり、また、上下関係も役職を除いては良かったと思いま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
経営不振から給与カットが続いたため。賞与はもちろんなし、月の給与も10%カットされ、残業がない月は手元にほとんど残らないためこれでは生活ができ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
駅から近いところが魅力的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
複数の関連会社を持っていたが、経営不振で統合されました。
再生をめざし...続きを読む(全136文字)
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業績不振のため給料ダウン。ボーナスの打ち切りなどで年収が100万程度下がった。
経営者の変更が多い。経営・事業計画がころころ変わる。関連会社の業務悪化の...続きを読む(全157文字)
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研修制度といっても名ばかりとなってしまっていた。基本的にはOJTと考えて差し支えないが、ほとんど放置されることもしばしばありました。
自分から仕事を動か...続きを読む(全163文字)
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将来性、上流から企画・制作からの仕事を受注しようと上層部からいわれているものの、現場社員につたわっていない。コンセプトを上層部は理解できていないのではと感...続きを読む(全152文字)
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社風:古い会社で、堅実なタイプ(年功序列であり40代以上が圧倒的に割合が高い)
ただし、のんびり仕事ができる会社です。ただ現在の状況はわかりません。
...続きを読む(全157文字)
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有給休暇に関しては非常に取りやすい会社だと思います。いいの?という感じ受けましたが、あまり気にしません。
営業手当以外の補助関係は一切なし(以前は住宅手...続きを読む(全154文字)
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グループ会社の業績不振による給与カットが続いたために退職を検討しました。その割には、会社の今後の方針も見えず従業員の方のモチベーションが上がらずといった状...続きを読む(全159文字)
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現場サイド 製版の現場が24時間 3交代制をとっています。
それ以外の現場の人間は、繁忙期を除いては19時には退社しております。
管理職の方々はもう少...続きを読む(全168文字)
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古いつきあいの顧客が多い。人数が少ないのでそちらに力をいれざるを得ない。ただし、印刷物に対する経験値をもっているベテランさんが多いので、幅広く知識を得るに...続きを読む(全166文字)
会社名 | 株式会社新藤慶昌堂 |
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フリガナ | シンドウケイショウドウ |
設立日 | 1931年11月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 110人 |
代表者 | 藤江弘明 |
本社所在地 | 〒132-0025 東京都江戸川区松江7丁目6番18号 |
電話番号 | 03-3626-1001 |
URL | https://www.shindo.co.jp/ |
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