フードレーベルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
周りのレベルが低かったので、てきとーに難しい言葉ならべて論破したらだいたいの人は黙って何も言わなくなります。
なのでちょっと実力があると結構自...続きを読む(全169文字)

【良い点】
レストランブランドに頼りきりで、
自社ブランド商品が皆無だったので現状のままのビジネスモデルに限界を感じた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全228文字)

【良い点】
グループ販売会社の社長がやめたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上の大きなウエイトを占める牛角ブランド商品のブランドオーナー側...続きを読む(全195文字)

【良い点】
製造委託先を多数抱えていたこと、製造品目が多岐に渡ること、比較的自由に出張が出来たこと、新商品が多数発売されたことにより、スキルアップが可能な...続きを読む(全206文字)

【良い点】
会社の業績は好調のようでしたが、昇給や賞与アップはありませんでした。オーナー企業ですから、役員以上の幹部連中が甘い汁を吸っていたのでしょう。
...続きを読む(全241文字)

【良い点】
在庫管理をしていた為、買い取りはあまり発生しなかった。そもそも買い取って販売マージを貰っているので買い取りという言葉は適切ではないです。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
あまり穏やかな空気では無い。忙しいのもあるが普通に言っているつもりでも怒鳴られたと思う人はいると思う。
あと一部の...続きを読む(全97文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ただただ、自分の利益だけの為にどんなに過酷な労働をしていてもお構い無しで労働者を私物のように扱い...続きを読む(全507文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望の部署へ配属される可能性が低いです。グループ企業が数多くあり手広く事業を行っているため、新卒で採用された新入社...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ネームバリューに惹かれた
ガツガツした雰囲気もなく、落ち着いて働くことができる環境だと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい...続きを読む(全139文字)

【良い点】
病院、福祉施設に特化しているので、将来そういったところで働きたい人はおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
365日、朝〜夕まで現場...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は縁故入社も多く、労働環境や先輩社員の質が悪いため、当時は一緒に仕事をすることに耐えられなかった。ただ、201...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望の部署には配属されづらい。
本人の適正などはあまり考慮されず、人員不足の所に配属されるだけになっている。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業活動をしなければいけないのに、配送に追われそれ所ではない。デッドストック品の販売やキャンペーンに社内コンクール...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
もっと営業スキルを高められると思った。実際はただ食品を運ぶトラックの運転手みたいな仕事だった。最初はギャップがすご...続きを読む(全94文字)