この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字を出せば昇給がありすぐに管理職になれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を常にあげていければいいが、落してしまうとすぐ...続きを読む(全291文字)
株式会社ノジマ 報酬UP
株式会社ノジマの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数字を出せば昇給がありすぐに管理職になれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字を常にあげていければいいが、落してしまうとすぐ...続きを読む(全291文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
販売が好きでやりがいを感じる人にとっては給料はあがっていき、やった分が明確に可視化できるのでいいと思う。お客さんに喜んでもらったりすることがや...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
要は店員さんですので、これといったスキルは身につきません。仮に身についたとしても、小売業でしか通用しませんので、他...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ソリューションに力を入れており、社長にとても先見性があると思います。
給料も同業他社より多めである点にも反映されていると思います。
通信事業に...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
配属がドコモショップだったので、最初に勉強することはとても多かった。
その分モチベーションの向上にもつながったし、覚えると自分の自信につながっ...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
新しいこと、面白いことにチャレンジしたがる。
人事の方は学歴やスキルよりも、人柄をよく見て将来性を判断してくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若いスタッフが多いので、友達は作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。体力勝負。どんなにまじめに働いても、直属の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
ノルマが無いことや、コンサルティングセールスという接客を方にはめずに
お客様に合わせて一番よいものを紹介する。お客様の為ならうらない選択肢もあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
育休で休んでいるスタッフは多い。定期発行されている社内報に復帰しているスタッフのエピソードが取り上げられたりほかのスタッフにも安心して休みが取...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
5年働いたが、3日以上の連休は無い。二連休で喜ぶ。
有給は上司によって取れたり取れなかったする。
希望休は上司によ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
実績、プロセスをしっかり見てくれる。
実績は配属先にもよるところも大きい。
年収は残業がある部署であれば、平社員でも400万位行けると思います...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
女性だからどうこうはない。
実力ある方は、昇進出来る。
育児休暇を取ってから、会社に復職する方も多い。
実際に女性店長や女性役員も増えてきてい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
風通しは良いので、自身の意見を浸透させる事が出来る。正社員、契約社員、アルバイト問わず、販売に比例して評価していただける事がモチベーションに繋...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
・産休育休はしっかり取れます。私は2回取得しました。また復帰後も時短制度があり利用しました。女性にとっては育児と仕事の両立をしっかりできるので...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員やアルバイトさんには早く帰るように言うのでしっかりかえれます。
家庭があって、アルバイトやパートでちゃとしたところを探してる方にはいいとこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
お客様の要望に合わせ物販は担当以外の商品も販売できる。多少の商品知識があれば楽しい仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理に抱...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分で商品知識を高めようとするとお客様にも分かりやすく伝わる場面がありやりがいを感じることができる。自分の知識がお客様の役に立った時この上ない...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
生活スタイルも変わり、土日休みが良いと思ったため。
残業とかについてはある程度マネジメントされるが店にもよる。店長が帰らないと帰りづらい。
サ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
実績とプロセスの両面から評価してくれる。
努力すれば評価されるし、しなければされない。ごく当たり前のこと。
いつまでも実績悪いと面談が入る。そ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新入社員研修では社会人のマナー等大変勉強になりました。
また、新卒入社では手取り足取り人事の方が教えてくれ不便なく店舗配属されたので感謝してい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
配属店舗にもよると思いますが、良い人が多いです。
やる気がある人には、ある程度の仕事を任せてもらえポストも用意してもらえます。
【気になること...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
最初の1ヶ月間は人事の方と会議室を借りたりして、研修を行う。
一ヶ月の研修が終わり、店舗配属になっても、最初の方は、リーダーとマンツーマンで教...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
通信教育制度があり、資格を受けれる制度がある。実務のスキルアップのバックアップというより、面接や研修が多く、自分自身を成長させていける機会が多...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
平日休みなので、連勤で仕事をしなくて良いのでリフレッシュしやすい。希望休を取ることができ、休みたい日の融通が利く。残業には厳しいので、残業時間...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
仕事に正解がないので、挑戦する所を認めて評価してくれる。意見も風通しが良く、年功序列ではないので、フランクでコミニュケーションが取りやすい。プ...続きを読む(全323文字)
会社名 | 株式会社ノジマ |
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フリガナ | ノジマ |
設立日 | 1974年10月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 7人 |
代表者 | 野島勝弘 |
本社所在地 | 〒133-0061 東京都江戸川区篠崎町6丁目16番5号 |
URL | http://akanomahou.com/ |
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