三菱電機ライフサービスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• その他のサービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
セレクトプランを使って、給与に上乗せして、インフルエンザのワクチンや実家に帰省する時の費用を全額負担してくれるのは大きいかなと思います。
【気...続きを読む(全135文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 今年
• その他のサービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
年収や賞与はあまり期待出来ない。
コロナ禍で上げることが出来ず、一人暮らししてる人にはきつい金額を提示される。評価...続きを読む(全86文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• その他のサービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
以前は赤字だったが、黒字転換をしたことは大きなメリットだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、黒字になったからと言って今ま...続きを読む(全100文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• その他のサービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
業務内容は、外注先から仕事頂いたり、大口からの仕事も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに残業して仕事をすることがあり、それが...続きを読む(全84文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• その他のサービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時は契約社員で入るが、なかなか次のステップの準社員や正社員と言ったものになかなかなれない。
また、ハラスメ...続きを読む(全102文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 今年
• その他のサービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、正社員になれないのが1番の退職理由。
また、給与も上がらないのもあるが、希望している職種に行かせてもらえ...続きを読む(全123文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 1年前
• その他のサービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
各業務における社内研修の体系は整備されており、有効に活用できる。各拠点との交流も活発で、情報交換の場もある。続きを読む(全60文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 1年前
• その他のサービス関連職
• 非正社員
• 契約社員

【良い点】
福利厚生や年間休日数が多いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
限られた従業員と限られた資源で、大きな成果を求められる。頑張ったも...続きを読む(全134文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 10年前
• 個人営業
• 正社員

【良い点】
独自の福利厚生サービスとして、ポイント制度があった。年間数千円だったと思うが、カタログギフトや関係会社の旅行代金に充当したりができた。
【気に...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 12年前
• その他飲食・フード系関連職
• 非正社員
• パート・アルバイト

【良い点】
残業、有給等の反映はきちんとされ、また報告の漏れがあると指摘もしていただけるとキチンとした職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)