サンドラッグのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全344件） 12ページ目

プライベートとのバランスは働いているパートさんとの関係で決まると思います。基本は最初に提出する書類に自分が希望した曜日通りに休みなので他の曜日に休みたけれ...続きを読む(全166文字)

基本的に店舗にいる販売員でしたので、シフト勤務でした。 人によると思いますが、朝がそれほど早い出勤ではないため、出勤時間はわりと楽だったと思います。店舗に...続きを読む(全152文字)

この会社はとにかく人が足りていない会社、本部、店舗共に人が足りていないためその分仕事のウエイトが非常に高いので休日に出勤する人も多い。
なのでワークバラ...続きを読む(全172文字)

プライベートとのバランス調整はイマイチ。店舗責任者以外は希望休は3日のみ。
店舗責任者は自由にシフトを作れるから休みたい日に休める。
出産、育児、介護...続きを読む(全161文字)

シフト管理が徹底されており、自身の休暇はある程度配慮してもらえたので、プライベートとの両立も可能。ただし、そもそも休日休暇日数が少ない点(8～9/日)、シ...続きを読む(全160文字)

他のドラッグストアよりかなり、効率的なシステムになっている。しかし極限まで、人件費を削っているので、社員一人一人に抱える仕事は、他のドラッグストアに比べて...続きを読む(全232文字)

当時は研修が月一ペースであり、出勤扱いではなく、公休扱いであった。サービス残業もどの店でも多く、外部から指導が入ることもあった。
そのたびに改善はされて...続きを読む(全184文字)

36協定を遵守しているので、月の出勤日数は16日に設定することも大いに可能です。1日の拘束時間が異常に長いので、店舗で改善すべき点は時間内に終わらせること...続きを読む(全235文字)

有給は取得できると思いますが、やはりサービス業ですので店舗次第だと思います。働くことにおいては尊敬できる先輩もいますが、そうではない方もいらっしゃいます。...続きを読む(全192文字)

ワークバランスは、そこそこ取れていたのではないかと思います。時間外勤務もほとんどありませんでしたし、もちろん無理なシフト体制もありませんでした。休みもしっ...続きを読む(全152文字)

店長と相談の上、希望休は比較的取れる。
店舗にもよるが社員が2人体制の店舗の場合は、相手の業務もハードになるのでせいぜい取れても3連休が限度かな。
あ...続きを読む(全216文字)

ワークライスバランスの制度がありますので、相談し申請すれば実現できるでしょう。
但し、教えてくれるのではなく、相談することが大事です。放置はしないことが...続きを読む(全185文字)

休日はきちんと休めます。たまに電話やメールが来ることもありますが、休日出勤をすることはありません。ただ店によって休憩中に呼ばれたり、休憩中はなかなか外に行...続きを読む(全159文字)

休日はしっかりとれ、希望休も取れるので予定が立てやすい。店舗によっては土日でも普通に休めると思う。会社は休日出勤を禁止しているが黙認状態である。なので作業...続きを読む(全158文字)

店舗で勤務する従業員、アルバイトと本部での理想とする勤務状況がかけ離れていて、店に負担がかかり、結果顧客のサービスレベルの低下につながっていると思われる。...続きを読む(全167文字)

プライベートとのバランスはサービス残業・早出が横行しているため、元々調整が厳しいが、職位が上がるにつれ更に厳しくなる。休日でも呼び出される・業務の進行状況...続きを読む(全239文字)

希望する休日はほぼ望みが通る。
しかし朝の6時に入店して、夜の11時過ぎに帰るというシフトもあるため、体力的にはとても厳しい。それは男女関係ない。業務量...続きを読む(全169文字)

1仕事に慣れるまでは仕事も妥協しないで取り組むことで、休日は上司と遊ぶ感覚で出かけられる
2育児休暇等はもちろんあるのでりようすることができます。申請も...続きを読む(全153文字)

良くも悪くも自分次第な会社でした。
毎回しっかり休む上司もいれば毎日出勤する上司まで。
人は良い方が多いため仕事自体は楽しく出来ましたが家庭との両立を...続きを読む(全179文字)

新入社員のときは開店準備作業を一人で担当したため、プレッシャーとハードな仕事でかなり疲弊した。
ただし、それは新入社員の時だけなのでそれを乗り切れば、比...続きを読む(全168文字)

休日が同業他社に比べて1日～2日ほど多いので、満足できるかと思います。
しかし、店舗にもよるが、労働疲れで休日は寝てしまうといったこともあり得ます。
...続きを読む(全183文字)

あらかじめ休日シフトの希望を申請できるので、休みのスケジュールを立てやすい。
社員がしっかり休めるように、アルバイトの確保や、他店からの応援などはしっか...続きを読む(全155文字)

人手不足が主に目立っている会社です。従業員に割り当てられる時間もシビアな為、休憩時間や休日にやらないと終わりません。また、お客様主義を徹底している会社で、...続きを読む(全205文字)

オペレーション社員、薬剤師ともに有給はほぼとれないと思った方が良いと思います。基本有給は退職前に消化するというのが基本です。配属された店舗が人が多いところ...続きを読む(全150文字)

・休日研修等があり、休みは潰れていきます。業務に必須な知識のはずですが給与もでないため、実質出勤しているようなものであります。
・勤務は一日の拘束時間が...続きを読む(全168文字)