昭和食品工業の評判・口コミ一覧（全54件） 2ページ目

本部と現場の距離がありすぎる。
本部の人間は言うだけだから簡単に考え何事も見切り発車が多く、現場が混乱する。常に人手不足なので、教育などはほぼほぼ無く自分...続きを読む(全108文字)

理想は高いが現実には、ワンマン体制で社長に意見できる社風ではなく、意見がコロコロ変わり混乱するのは現場で、
イエスマンしか存在しない。
現状維持が妥当で、...続きを読む(全103文字)

【良い点】社長自身が飲食業界のメネジメントの知識が豊富で勉強になりスキルが取得できた。
【気になること・改善した方がいい点】
幹部を選ぶ時の人選が感...続きを読む(全159文字)

退職を考えたのは、社長の社員に対する姿勢に不条理を感じ続けたから。
毎朝、仏教の説教を延々と行うが、働く人のマインドには何の効果も及ぼしてない。何故なら...続きを読む(全326文字)

社名の通り、フード事業に特に力を入れており、リーズナブルな価格で美味しい食事が出来る店舗をかなりのスピードで開拓していた様に思われる。中には閉店した場所も...続きを読む(全151文字)

評価制度があるのか?と思います。給料はどうやったらあがるのか謎です。上の人達は役職で給料を上げてもらいますといわれてますが、基準がわからない。固定残業代が...続きを読む(全159文字)

待遇:
一般職で25万、店長で27万は他の飲食(福岡が地盤)では高い方だと思います。
労働環境:
基本的には週1の休みです。マネージャーが居ますが、...続きを読む(全224文字)

正社員の方は、しっかり休暇が取れていた様に思います。ただ、簡単に正社員にはなれない社風の為、ずっと契約社員なのか…と思わされます。食事補助は、社員割引があ...続きを読む(全172文字)

最初の1カ月は、店舗研修はしっかりしている、
配属後については、店長の知識によって変わる。
良い店長に当たれば、学ぶ事も多いが、
その他の店長に当た...続きを読む(全165文字)

現場配属の女性正社員は入社後、全員退職。
基本店舗に社員1名体制(他はパート、アルバイト)
の為、社員の負担が多い。
男性社員でも楽な仕事ではないの...続きを読む(全163文字)

入社の時の給料は25万スタート、副店長で26万、店長で27万。
給料には、固定残業30Hを含む、最低月間30Hは残業が義務化。
必残業30H超過分の手...続きを読む(全170文字)

現場の社員はまさに働きアリ状態です。
飲食業界はどこもこんな感じなのかな?って思ってしまう。今までに労働条件が悪いためにたくさんの社員が辞めてきたのに、...続きを読む(全155文字)

上場を目前に控えているような話でしたが、実際は上場とは程遠い状態でした。
休みはしっかり取らせるようにしてるという話で労働環境はいい会社と思ったのは間違...続きを読む(全187文字)

休みの日にも電話がかかってくる。勤務終了して寝てる時にも電話がかかってくる。何回言っただろうか?夜勤ですからこの時間帯の電話やめてもらっていいですか?理解...続きを読む(全167文字)

ひどい月は休みが2回しかなかったりする。もちろん振替休日は無し。休憩中は店舗から外に出れない、忙しくなったら調理しないといけないため。13時間近く労働する...続きを読む(全194文字)

先ず身に付くスキルはどうやったら楽になるだろうという思考力。とにかくアルバイトをしっかり育てる育成力は身に付くかな?元々、店舗で行われてる調理業務は簡単な...続きを読む(全181文字)

社長がビジョンを語るが具体化する方法を知らない。それを実務でやる部署がなく、現場は抽象的な目的のみ揚げられ、なにに力を注げばよいのかわからない。結局、本部...続きを読む(全162文字)

プライベートとのバランスはよい。しかし、働ける人ほど休みが少なくなるのも事実。
シフト上の休みがなくなった場合振り替えはほぼ皆無。これが正社員なら当たり...続きを読む(全162文字)

良くしていただきました。仕事内容では初心者でしたので、一から教えてもらいました。先輩方の雰囲気が良く、和気あいあいとしていました。ホテル部門でしたので、フ...続きを読む(全160文字)

アルバイトが育っていくのは素直に嬉しい。人によって味が変わるので客から○○店よりうまいと言われると、仕事に対する面白みが増していく。
企業は社員のモチベ...続きを読む(全212文字)

昇給などは皆無に等しい。役職について給料が下がるという、摩訶不思議な給料制度。
皆が皆暇な店舗に配属されたらラッキーと思っている。
この会社に対して満...続きを読む(全162文字)

常に人手不足で休みが極端にすくなく、面接時の条件と全くちがう。たまの休みもなくったりもする。もちろん振替の休みは無く無かった物にされる。
どれだけ日数、...続きを読む(全170文字)

正直に言うと、女性には体力的にも人間関係的にも、現場社員はむずかしいと思います。実際続かずに辞めた人を見てきたし、ほかにも辞めた話をきいたことがあります。...続きを読む(全159文字)

評価制度は作成中。しかし、なかなか出来上がらないようだ。
もう少しすれば、出来上がるのかもしれない・・・・・
一番の問題は、賞与の評価方法かもしれない...続きを読む(全167文字)

ヘッドハンティングをされ、入社したクチですが、会社の将来性は残念ながらないとしかいいようがありませんでした。新星会社としての創成期に関わらせていただきまし...続きを読む(全244文字)