在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年8月17日【良い点】男性でも女性でも育児休暇が取りやすい環境にあります。ワークライフバランスが徹底されており、残業時間の見直しなども考慮されています。今後、少子高齢...続きを読む(全168文字)
株式会社モリ 報酬UP
株式会社モリの社員・元社員による総合評価は--点です(口コミ回答数8件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、株式会社モリの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社モリの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社モリの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2015年頃
投稿日:2015年8月17日【良い点】男性でも女性でも育児休暇が取りやすい環境にあります。ワークライフバランスが徹底されており、残業時間の見直しなども考慮されています。今後、少子高齢...続きを読む(全168文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2014年5月6日カリスマ性があり、とても面倒見が良い人物。しかし人間ですので、弱点がある。短期な面や異性問題等。その部分を取り除いて、何処をどれだけ我慢できるかが生き残る...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2014年1月15日社風に関しては、トップダウン経営です。役員や役職者は、コネ入社の者で占められています。待遇関係も良いとは言えません。業績を挙げてトップに気に入ってもらえて...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2014年1月8日中途入社できちんと成果を評価して貰えるところ。キャリアパスに関しては自分自身の自己啓発も含め、頑張りでなんとでもなります。ポジションは自ら勝ち取るものとし...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2014年1月8日社員と管理職の間の壁がなく、友好関係が成り立っている。特に引き継ぎ事項や質問の際、レスポンスが非常に良い。リーダーとは、部下を光らせアシストする存在であり...続きを読む(全150文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2013年12月27日30代半ば以降のキャリアパスが難しいと考えたため。新卒・中途採用での差が激しすぎる。管理職は頭打ち状態になっている。人間関係も古い体質があり、出世のために...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2013年11月5日絶対無理だと言われた課題や目標をクリアーしたときにやりがいや面白みを感じました。給料や福利厚生の充実させました。他部署との交流や頻繁に飲み会などの開催。社...続きを読む(全165文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2013年11月5日労働時間に関しては特に問題はありません。きちんと残業が付与されます。
住宅補助・穂くじ補助などはありませんが、大手企業ではないので満足しております。社内...続きを読む(全171文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 株式会社モリ |
---|---|
フリガナ | モリ |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 26人 |
代表者 | 盛磯治 |
本社所在地 | 〒891-7101 鹿児島県大島郡徳之島町亀津128番地3 |
電話番号 | 0997-82-1331 |
URL | http://www.homecenter-mori.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。