アクセンチュアのインターンTOP

会社説明、ロジカルシンキング、デザインシンキングの基礎知識の講義をメンターのシニアマネージャーの方々やプリンシパルから受け、午後にテーマ発表、チームでの議論を始めた。プレゼンに向けた模擬提案を午後に一度行った。その提案をもとに、二日目の午前まで行ってきた議論の進め方の再構築、見直しを行い、本提案に向けて議論、また資料も作り始めた。午前は午後の本提案（発表）に向けて最終調整を行った。午後にマネージングディレクター、メンターの方々、他のチーム、人事の前での発表があり、各チームへのフィードバックと優勝チームが発表された。

前半は社員さんの紹介、インターンで取り組む課題についての説明があり、その後グループワークが始まる。中間期間には中間報告があり、社員さんからのフィードバックがいただけた。後半は引き続きグループワークを進めた。そのあとは最終プレゼンがあり、そのプレゼン評価の結果発表もある。最後には人事課の方への質問の時間、会社に関する講義の時間があった。

会社紹介/最近の事業についての説明/インターンのテーマ発表と時間配分の説明 午後からテーマに取り組む時間が与えられ、議論を始めた。メンターが2グループに1人アサインされる。引き続き与えられたテーマに取り組んだ。途中メンターから一人づつフィードバックをもらう機会があり、多少ヒントを引き出すことができた。3日目の始めに発表があるため、この日の終わりまでにまとめた。夜にグループで集まって作業しているチームも多い。朝から最終発表を行う。8チームすべての内容を聞くことができる。その後、若手社員との座談会や、採用チームへの質疑応答の時間が設けられており、その間にメンターから個人フィードバックをされる。