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アクセンチュア株式会社

  • 4.0
  • 口コミ投稿数(3435件)
  • ES・体験記(115件)

アクセンチュア株式会社

社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
成長性、将来性
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4.2
給与水準
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4.3
安定性
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4.3
仕事のやりがい
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4.0
福利厚生
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3.7
教育制度
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3.7
企業の理念と浸透性
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3.7

社員の口コミ・評判

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2020年1月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 法務

【良い点】優秀な人、人として尊敬できる人が多いので、自分の目指すべきロールモデルとしてとても参考になる。会議ではレベルの高い会話を聞いているだけでも勉強に...

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2020年1月27日
回答者:
  • 年収??万円
  • 40代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 法務
  • 課長クラス

【良い点】一応定量的に評価しようという仕組みはあるが、結局は「仕事ができるorできない」という評価軸で判断される。ただ、優秀な評価者に判断されることがほと...

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2020年1月27日
回答者:
  • 40代前半
  • 男性
  • 3年前
  • 法務

【良い点】管理部門であれば仕事は忙しいが、調整はつけやすく、フレックス勤務・在宅勤務も非常に自由にできる雰囲気なので子供に何かあっても対応しやすい。最近は...

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2020年1月25日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 10年前
  • ITコンサルタント

【良い点】ポイント制の福利厚生のカフェテリアプランは必要な物を選べるので良かった。また、健康診断の受診も積極的に推奨されていた。確定拠出年金に積み立てるか...

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2020年1月25日
回答者:
  • 20代前半
  • 男性
  • 10年前
  • ITコンサルタント

【良い点】毎月ライフイベントを確認して有給取得希望日や定時退社希望日などに必要な配慮をしてもらっていた点は良かった。(もちろん、プロジェクトの進捗度合やト...

みんなの就活速報

NEW 会員番号:809397さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2020年1月28日
面接官/学生
面接官 3人学生 1人
連絡方法
直接即日
雰囲気
和やか
質問内容
将来やりたいこと

やりたいこと。

NEW 会員番号:691833さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2020年1月28日
面接官/学生
面接官 1人学生 6人
連絡方法
直接即日
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

諦めずに自分の伝えたいことを伝えたため

NEW 会員番号:759693さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2020年1月27日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
直接即日
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

フレームワークに頼りすぎずに自分の考えを組み立て、伝えられたのが評価されたのだと思う。

NEW 会員番号:472254さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2020年1月27日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他学生時代のエピソード

esの深掘りが中心だった。

NEW 会員番号:783762さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2020年1月27日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
雑談に近い
質問内容
自己紹介(自己PR)

最終は自己紹介5分・雑談5分間・逆質問20分のみ。インターンの成績ですでに内定は確定していた様子であった。

会員番号:654182さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2020年1月26日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
直接即日
雰囲気
雑談に近い
質問内容
その他なぜこの業界か?学生時代のエピソード

ガクチカとITに関わる質問が多かった。素直さ、謙虚さ、愚直さをアピールした。ネットに載ってるような逆質問ではなくSEとは何かを理解した上での逆質問を多くしたこと、ITに関する質問に対して自分なりの言葉で説明できたことが面接突破に影響を与えた気がする。

会員番号:811735さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2020年1月25日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
直接即日
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?

論理的な思考も大切だが,一緒に働きたいかやコミュニケーションの能力もかなり重視されているように感じた.

会員番号:735157さん / 理系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2020年1月25日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
直接即日
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

面接官の求めていることに素直に答えていました

会員番号:740607さん / 文系

内定した学生の就活速報

投稿日:2020年1月24日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
メール1週間以上
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

インターン経由だったのであまり厳しい質問などはなく、穏やかな面接だった。

会員番号:761741さん / 文系

1次面接通過した学生の就活速報

投稿日:2020年1月23日
面接官/学生
面接官 1人学生 1人
連絡方法
直接即日
雰囲気
和やか
質問内容
学生時代のエピソード

コミュニケーションを重視した

インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

アクセンチュア株式会社

コンサルタント
通過
Q. コンサルタント塾を通じて、得たいこと(200文字以上300文字以下)
A. 私は大学院で生物系の研究をしています。研究生活では、理想的な結果が得られないことが多々ありますが、そういった結果から考えられる可能性を模索することが大切だと考えています。また、課題の解決へ前進するべく別の実験方法を用いてアプローチすることも必要です。これまでの研究生活で論理的思考だけでなく、多方向からアプローチするという戦略的思考も身につけたと考えています。私は、正解が一つだけではない課題に取り組むという点で、コンサルタントと研究は共通していると考えています。私は貴社のインターンシップを通じて、これまでの研究生活で培ってきた知識ではない、経験の部分がどれほど通用するのかを知りたいです。

アクセンチュア株式会社

ソリューションエンジニア
通過
Q. エンジニア塾を通じて得たいことは何ですか?理由も交えてご記載ください。 ※改行せず文章は続けて入力してください  300文字以上400文字以下
A. 私は貴社のエンジニア塾を通じて得たいことは以下の二点です。一つ目は、自身の問題解決能力の向上の機会です。ITによって問題を解決するプロセスを体感することで、自分の知識や経験がどこまで通用するのかを測り、問題解決に必要な分析力や思考力を鍛えたいと考えています。二つ目は、一貫したエンジニア業務を初めて顔を合わせるメンバーと取り組むことによる自身の視野の拡大です。普段の大学院の研究とは異なった、複数人で要件定義から実装を行うといった業務において自身がどれだけグループに貢献できるかを試しつつ、今まで自分になかった考え方やアイデアに触れることで自身の成長に繋げたいと考えています。また、最前線で活躍する社員の方々による本気のフィードバックを受けることで、自身に必要なスキルや考え方を明確にし、今後の問題解決への取り組みに活かしたいと考えています。

アクセンチュア株式会社

ソリューションエンジニア職
内定
Q. エンジニア塾を通じて得たいことはなんですか?理由も交えてご記載ください(300文字以上400文字以下)
A. 世界最大級のコンサルティングファームである貴社でコンサル的なモノづくりを学びたいからです。情報科学を専攻する学生として実験や研究を通して開発を行ってきました。しかしながら、個人での開発が多く、要件定義のような上流工程からコンシューマレベルまでを意識した開発をする機会がありませんでした。エンジニア塾では、チームでのアプリケーション開発フローを体験し、私自身がチームにどれだけ貢献できるか挑戦したいです。さらに自身の保有技術で不足している部分を自覚することで成長につなげたいです。また、社員の方々からアドバイスを頂くことでソリューション・エンジニアとして働くイメージを明確にし、キャリアデザインの参考としたいです。

本選考情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント
内定
Q. どのような軸で就職活動を行っていますか  400文字以下
A. 私の就職活動の軸は二つある。一つ目は、豊富な挑戦機会によって自己成長できる環境であることだ。私は将来経営者として事業を作りたいと考えており、再現性のある能力を高められるコンサルティング業界に興味を持った。特に、今後必須の力とされるITの専門性は再現性も高いと考えており、経営者の視点を学びつつITの専門性を高められる環境に身を置きたいと考えている。二つ目は、他者の成長に貢献し、自分も成長できる環境であることだ。高校の部活での指導の経験、塾講師のアルバイトの経験で、人に指導する中で自身にも学び、気づきが生まれていたと感じた。特に、相手目線に立ち、信頼を通して潜在的な課題を引き出すことの重要性を学ぶことができた。今後も、人の成長に関わることで自身も成長できると考えている。また、後輩の成長や生徒の成績向上によって成果が現れたときは非常に嬉しく感じた。今後も顧客の成長に寄り添うことで成長し、やりがいを感じたい。

アクセンチュア株式会社

ソリューションエンジニア
通過
Q. どのような軸で就職活動を行っていますか(400文字以下)
A. 私の就職活動の軸は2つあります。 1つ目は多様な人材とともにチームで仕事を行うことです。私は部活動やアルバイトでの経験から、チームで根本に1つの目標や考え方を据え、その土台の上で個人の個性が輝き役割を果たすことに魅力を感じています。また、多種多様な個性を持つ人材と同じ環境に身を置いて仕事をすることで互いに影響し合うことで、個人の成長に繋がると考えております。 2つ目はITを用いて社会に便利な当たり前を創り出そうとする企業をサポートする仕事であることです。現代社会においてITは最も大規模なインフラであり、人々の生活を確実に支えています。就職活動を通して、私はそういったITシステムの裏で、社会規模のニーズに適したシステムを考案・構築し、止めることなくシステムを動かし続ける人々がいることを知りました。その中でも私は、ITシステムを考案しようと模索する企業に寄り添い、共に歩む仕事がしたいと考えています。

アクセンチュア株式会社

ビジネスコンサルタント
通過
Q. 就活の軸を教えてください(400字)
A. 私の就活の軸は2つあります。1つは人々を支えながら、支えるだけでなく変化をもたらすことができることです。私は大学時代に予備校講師のアルバイトをしておりました。その中で最もやりがいを感じることができたのは生徒の合格報告を受けたときです。生徒の努力を支え、合格という人生の変化にまで到達させることができた達成感に充実を感じました。そのため、目標(=変化)に向けて達成まで添い遂げるような仕事がしたいと考えます。2つ目は挑戦し続けることができる環境であることです。変化をもたらし続けるためには、私自身も変化し続ける必要があります。そのためには常に新しいことに挑戦し、成長を続ける必要があると考えます。

会社情報

基本データ
会社名 アクセンチュア株式会社
フリガナ アクセンチュア
URL http://www.accenture.com/jp
本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
電話番号 03-3588-3000