ユーロインターナショナルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

社内行事
社員旅行、もちつき大会があります。暑気払い、忘年会と社内行事は、多いほうだと思います。基本的に参加することです。社員旅行を毎年、行えるのは、め...続きを読む(全183文字)

幅広く仕事ができます。スキルもUPします。中小企業なので色んな事が学べます。アットホームな感じの企業です。社内教育も安定しているので、働きやすいです。
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スキルアップは、OJTメインで自分次第で伸びるかどうかになってくる。
教育体制は、なし。慢性的なオーバーワークで厨房機器の業界をよく調べてからのほうが良...続きを読む(全164文字)

・中小企業なので自ら行動して業務に取り組めます。エンドユーザーへのアイスクリーム製造機器の修理が、メインですが、その他にラインナップが多く、電気や冷凍回路...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇が取れる人と取れない人の差が大きいと思います。
ワークライフバランスはないと感じます。
プライベートを重視...続きを読む(全92文字)

【良い点】
相談すれば育休、有給は取れると思います。ただし、取得するには半年前から伝えておかないと上司から嫌味を言われる場合があり、半年前に伝えていたとし...続きを読む(全280文字)

【良い点】
忙しい時期は三か月ほどでその時期以外は残業はあまりない。また変則的なカレンダーで春頃は休みが多めになる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良い。フルフレックスで、出社退社時間も自由に決めることができる。ただし、所属する部署による部分もあるので、一概に全...続きを読む(全91文字)

【良い点】
健康食品についての知識が向上して自分自身の健康意識が変わりました。
土曜日出勤もありますが、それほど気にならないくらいでした。
【気になること...続きを読む(全184文字)

【良い点】
１ヶ月に１回のシフト制で、テスト前も自由に休むことが出来ました。学生が多い店舗だと協力して休むことができ良いと思います。たまに友達同士でもシフ...続きを読む(全245文字)

【良い点】
社員でも子供の行事などは有給を取れていました。パートですが、頻繁な子供の体調不良には対応して頂けたのはとても感謝しています。
【気になること・...続きを読む(全114文字)

【良い点】
一年目は半年間は残業をしないように調整してもらえる点。それ以上の人たちは、30時間以内に収めるように言われている点。
【気になること・改善した...続きを読む(全203文字)

【良い点】
アルバイトでしたが、店長が休み希望をよく聞いてくれた。基本、土日の夕方勤務でしたが、好きな日に好きな時間入れました。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤が当たり前になっており、毎日出勤してきている人もいる。
残業は部署によってそれぞれ。一般社員...続きを読む(全311文字)