リファクトリィの評判・口コミ一覧（全78件） 3ページ目

【良い点】
シフト制ではあるが、希望休が出せる。必ずその日が休みというわけにはいかないが、ほとんど希望通り休みだった。他の店舗に欠員が出ると、出勤になる場...続きを読む(全192文字)

【良い点】
新卒入社前研修としてマナーやレジ操作の研修がある。また、入社後1ヶ月、3ヶ月の節目に接客や店頭業務についての研修がある。店舗でも担当の先輩社...続きを読む(全153文字)

会社としての規模は年々拡大していっていると感じる。出店する店舗数も増加しているし、結構テレビとか雑誌などメディアへの露出も積極的にしているので、「そのブラ...続きを読む(全167文字)

女性社員の比率は高いですが、特に女性の働きやすさのための取組みは行っていません。結婚しながら働くスタッフは少数派で、さらに出産後も働いている女性社員は皆無...続きを読む(全150文字)

住宅手当がきちんとしているため、ひとり暮らしをしている人にとってはこの手当はとてもありがたい。また、福利厚生についてについては、提携しているスポーツジムや...続きを読む(全150文字)

お客さまが手に取った商品を誉めていればよいと思っていると痛い目をみる。コーディネートで上から小物まで提案する。それを効率良く短時間で終える必要がある。接客...続きを読む(全173文字)

暴言、暴力が本社の中で横行していて、その感覚が店頭に伝染していた。東日本大震災の直後には、緊張感に欠けるとの理由で本社の人間が店長に暴力をふるっていた。「...続きを読む(全197文字)

大きな会社ではないから毎日顔を合わせていたが社員と会話をする気がないのか、エレベーター等で会って、2人きりになる機会で挨拶をしてもガン無視。
しかしごく...続きを読む(全557文字)

自らの好みを商品開発に反映すること自体は間違っていないが、万人受けしないデザインやサイズ感、そしてズレた投入時期には店頭のスタッフは迷惑していた。万人受け...続きを読む(全194文字)

住宅手当の存在が大きい。既婚者であれば毎月4万円、未婚者で3万円支給される。交通費の全額支給と、社販掛け率40%は財布にやさしい。成長支援制度なるものがあ...続きを読む(全410文字)

住宅手当3万、ベネフィット、交通費全額支給等、福利厚生がとてもしっかりしていました。
しかし有給消化はほぼ出来ず、御盆休みは有給から引かれました。給料に...続きを読む(全158文字)

現在はわかりませんが私が当時在籍していた頃は部署関係なく、オフィスで働いていた人達は社長が決めた事に対して全員動かされているだけのワンマン経営に感じました...続きを読む(全275文字)

企業としてワークライフバランスを推奨するような取り組みは、積極的にはおこなっておらず、自身で管理する必要があるかと思います。就業中は忙しいが、比較的退社時...続きを読む(全170文字)

入社試験では、営業部長と社長面接があり、営業部長は厳しそうな方、社長は淡々と話をする方という印象、ですがお二方とも頭の良い方というイメージを持ちました。
...続きを読む(全288文字)

洋服が好きだったので、新製品のサンプルや、生地見本を見たり、パターンからサンプルができる工程を見たりと、洋服に囲まれた環境で仕事が出来たのは面白かった。
...続きを読む(全187文字)

当時のことなので、現在の状況はわかりませんが、社風、労働環境の悪さ、キャリアパスが見えない、などを考慮して退職することとしました。
社風としては、かなり風...続きを読む(全562文字)

年棒制なので基本、ボーナスはありません。自分でまず評価シートに記入し、その後店長が評価シートに記入するのでそれにもとずついて給料が左右されます。不仲だと確...続きを読む(全162文字)

セレクトショップのしての印象が強かった企業だったので、入社を希望しました。
年々、オリジナルの商品が増え、次第に大量生産の商品が増えていき、会社の方向性...続きを読む(全194文字)

社長の独断ですべてが決まるので
社員の意見は通らずただの駒として使われる。
部署によっても違うが社長が関わる部署では自分で何か企画しても無駄。
いかに...続きを読む(全154文字)

上層部に気に入られないとそれだけでダメ社員扱いされる。
好き嫌いで社員を評価、判断する。
仕事の話をしていても私語といわれたりする。
入社してもやりた...続きを読む(全162文字)

トップダウンの社風と、ドライな人間関係さえクリアすれば、黙々と仕事をこなせばよい環境ではありましたが、結局は人間関係のもつれで退社することを決意しました。...続きを読む(全160文字)

販売職は定期的に研修やシュミレーションなど実施していましたが、本社スタッフは特に人材育成制度はもうけられてないため、スキルアップをするには自身で勉強する、...続きを読む(全156文字)

女性が多い会社なので、女性が力強く働ける点はいいと思う。専務も女性だし、そのような女性上司を見るのも刺激になるかもしれない。ただ、産休を取った人はいないと...続きを読む(全150文字)

希望休みが取りにくい。シフト希望もない。土日は休めない。労働時間、休暇については不満しかない。自分で家賃を払っている場合、住宅補助が3万円出る。産休を取っ...続きを読む(全157文字)

給与体系等がしっかりしていて、各店舗の売上や社全体の売上に基づいた賞与を支給されていた点は客観的に見てよかったと思います。本社勤務となると、限られた人数で...続きを読む(全188文字)