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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

奥野技術研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社奥野技術研究所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社奥野技術研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

奥野技術研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

奥野技術研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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奥野技術研究所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特に教育制度はなかったと思われます。続きを読む(全38文字)

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年06月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ自体が見込めない体制。
とにかくテレアポを取ることに必死なので、スキルの問題ではない。
訪問の約束を取ることが出来ずに社内に残るときは辛い...続きを読む(全168文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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奥野技術研究所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の機嫌で決まる、技術系の上司は自身の保身の為に優秀な部下も普通に働く部下も、仕事を続けら...続きを読む(全348文字)

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社長・部長の監視が厳しすぎたと思います。続きを読む(全40文字)

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直属の上長は、人間力が素晴らしい方でしたが、社長と部長に気に入られないと難しいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全118文字)

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断の婦人科検診は自費でした。女性に配慮した制度があるとよいと思います。続きを読む(全58文字)

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏便に退職したかったため、会社都合になるよう交渉しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年に1回程度、事務員は定期的に全員入れ替...続きを読む(全143文字)

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚は気さくな方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外の事が気になって業務に集中できませんでした。続きを読む(全69文字)

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CADの図面などに触れる事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員にある程度の裁量を持たせ業務にあたらせたほうが成長できると...続きを読む(全82文字)

株式会社奥野技術研究所の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で帰る事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とは関係ない、心にもない事を見聞きしてしまう点があるため、ハラスメント対...続きを読む(全97文字)

メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社大阪減速機製作所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
玉掛け免許・クレーン免許・フォークリフト免許などは費用は会社負担。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育マニュアルなどはなく、指導する...続きを読む(全97文字)

工機ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
0代前半
男性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は英会話等を安くで学べた
【気になること・改善したほうがいい点】
育成する感じはなかった。工機で働くスキルは身に付く。とりあえず仕事してみ...続きを読む(全88文字)

日立造船株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修参加しやすいやしにくいは、これも部署次第です。全体的に参加しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は研修...続きを読む(全131文字)

GEヘルスケア・ジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望があればスキルアップに関わる研修を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発が進んでいると感じたことはあま...続きを読む(全81文字)

株式会社JFEウイングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員ほとんどが高卒の為、頑張りと成果次第で昇格は可能。
年功序列の名残も残っておりいるだけでも昇格する。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)

株式会社椿本チエインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
制御設計(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の研修などはあるが全く役に立たない。外部への学会発表などの機会も限られるため、スキルアップは個人の意欲次第である。
また、資格取得でベース...続きを読む(全93文字)

ナルックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
技能工(その他)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近ようやく社員向けの監督向け教育のようなものがはじまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人社員に対しては、専用の教育担当などは...続きを読む(全116文字)

明和工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は確立されていない。
研修は長いが内容に対して期間が長すぎる。
人手不足なので教育担当は常にいるわけではない。続きを読む(全79文字)

宮腰精機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの理不尽な指示
若いたちがかわいそう
上司の指導の仕方は昔ながらのまた覚えろスタイル。続きを読む(全79文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発スキルアップどころか教育体制もまばら。Udemyなど外部講座も基本的には実費。基本的に属人的で、間接部...続きを読む(全113文字)

奥野技術研究所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社奥野技術研究所
フリガナ オクノギジュツケンキュウジョ
設立日 1969年6月
資本金 5000万円
従業員数 25人
代表者 坂本扶充雄
本社所在地 〒115-0042 東京都北区志茂3丁目16番5号
電話番号 03-3901-3384
URL https://www.okunogiken.co.jp/
NOKIZAL ID: 1439308

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