東京アドの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 15年前
• 非正社員

【良い点】
比較的女性の多い職場です。ライフワークバランスも自分で仕事のペースをコントロール出来るのであるならば問題ないと思いますが、仕事を覚えるまではや...続きを読む(全214文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 13年前
• コピーライター（広告・グラフィック）
• 社員クラス
• 正社員

キャリアアップが見込めませんでした。仕事はそこそこ充実していましたが、社内の風通しが良いとは言えず、自信を持って提出した企画が却下されることも多々。報酬は...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 17年前
• コピーライター（広告・グラフィック）
• 非正社員

産休や育休制度、育児・子育ての支援などはなく、子育てとの両立は難しい環境だったと思います。管理職もほぼ男性でしたが、現場のリーダークラスでは女性も活躍して...続きを読む(全159文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 14年前
• コピーライター（広告・グラフィック）
• 非正社員
• 非正社員

年棒制で見なし残業代月50時間込みでした。年に1回上司と面談して年棒を決めますが、1年目300万、翌年に313万になりました。賞与はありません。40台のC...続きを読む(全153文字)