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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国として推奨されている期間の出産、育児休暇は問題なく取得できていました。また復職後の業務内容や労働時間も本人の意思に沿って行われていたと感じます。続きを読む(全79文字)
スタイル株式会社
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【良い点】
国として推奨されている期間の出産、育児休暇は問題なく取得できていました。また復職後の業務内容や労働時間も本人の意思に沿って行われていたと感じます。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の考え方が強かったです。具体的な成果より、上席者に気に入られる方が圧倒的に効果があります。結果よりもプロ...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人に仕事がついている仕組みであり、教育制度が弱いです。誰かがいなくなってしまえば、元に戻るまでに大量な時間を要します。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ルーティンワークが完了したら基本何をするのも自由です。より良くしていきたい思いがあれば、基本何事にも挑戦してみることが出来ます。
【気になる...続きを読む(全192文字)
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同僚・上司は良い人がほとんどで、仕事も楽しくやっていました。
とにかく若手の給料が安すぎた。給料が上がる気配もなかった。
一人暮らしをはじめたころに...続きを読む(全181文字)
| 会社名 | スタイル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スタイル |
| 設立日 | 1992年4月 |
| 資本金 | 4億円 |
| 従業員数 | 147人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 金子豊 |
| 本社所在地 | 〒130-0026 東京都墨田区両国4丁目31番11号 |
| URL | http://www.stylecorp.co.jp/ |
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