この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休は非常に取りやすい。有休も時間単位で取得ができることと、基本リモートワークも柔軟に取り入れているので、家庭との両立もしやすいと思いま...続きを読む(全214文字)
スターフェスティバル株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、スターフェスティバル株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にスターフェスティバル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休は非常に取りやすい。有休も時間単位で取得ができることと、基本リモートワークも柔軟に取り入れているので、家庭との両立もしやすいと思いま...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってまちまちで、働き詰めの部署もあれば定時近くで帰る部署もあった。法務部門や商品開発は比較的定時近くで帰れ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
当初はかなりシフトには融通が効き、当日欠勤する人も多かったり、好きな時にシフトに入れる等自分の生活にあった働き方をすることができました。
今は...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
時間指定で取得できる時間給制度があり、中抜けも出来るので、ちょっとした所用もこなすことが出来た。有給も取得しやすく、夏休み、冬休みもあり、かな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
部署にもよってくるが、有給取得など、休みに関しては寛大。
申請はほぼ通るし、月末だろうが休みやすい環境ではある。
残業は多い部署もあれば少ない...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
以前は泊まりになるほど残業がありましたが今は終電で帰れます。上場を目指しているので残業時間にはうるさくなりましたね。
【気になること・改善した...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
プロジェクトを任されていたので達成するためには時間の感覚は正直なかった。
当時は深夜残業も多くやっていました。現在はかなり平準化されているみた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
子供を持つ主婦にとっては、子育てとのバランスが取りやすい会社だと思います。その分、社員がカバーすることも多く大変かもしれませんが、パート社員と...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署によっては有給がとりやすいです。休日出勤も少ないです
昔に比べると残業をあまりしなくてもよい雰囲気にはなってきました
ただし営業などはおそ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスについては、もう部署や管理職の方の考え次第という感じです。契約で時短勤務、アルバイトとしてシフ...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
アルバイトでシフト制なのでワークライフバランスについては特に不満なし。退社時間については無断残業はできず、申請し残業といった形です。残業代は1...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
コールセンターのアルバイトは、声優、俳優、アイドルの卵など、本業(夢)を追いかけるメンバーが多いです。そのため、服装であったり、勤務形態はかな...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
有給も取りやすく、リモートワークと出社のハイブリッドで働ける環境です。またアニバーサリー休暇(年に1日)があり、有給の他に休むことが可能。
ク...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
幅広く事業展開をしたいのか社長の思い付きで新しいサービスを始めることが多く、事業立ち上げに関われる機会が多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャーらしく、研修はなく、自走ができる人間でないと難しく感じた。続きを読む(全54文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の明るい印象と入社後の長時間労働で疲弊している雰囲気にギャップがあった。ITS健保に入っている割にはレガシー...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の比率は多かったが、労働時間が長くもあったので、働きやすいかと言われると難しい。女性マネージャーもいたが、バリ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
私が入社した頃は研修制度も充実しており、研修専門のチームもあり、段階に分けて試験があったり充実した研修制度でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
アルバイトだったので試験を受け、合格するごとに時給がアップしていました。
しかし、正社員の方はお給料は上がりにくいと言っていました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
管理職側も部下から評価される制度がありました。能力が高くても社内でのコミュニケーションが不十分だと昇格は難しそうなイメージがありました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
生理休暇などもあったり、子育てをしながら働いている方もおおかったです。
しかし上の役職の女性の方は男性上司とやりづらそうにしているイメージがあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有給休暇の取得はしやすかったです。
業務調整ができれば、いつでも取得できると言えたと思います。
また、家庭の事情を考慮して勤務時間に融通をきか...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
フルフレックスを利用でき、事業部や上司によっては調整しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャが失敗したり、異動によってワ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事は好きな時に入れるので、ワークライフバランス戻りやすいです。
好きな時に入れるのもよかったです。
休みも当日に体調悪かったらすぐ休めるので...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
フレックス制度があり、コアタイムの時間以外は出社や退社の時間の融通が利く。コアタイムは11:00~15:00となっており、その時間はしっかり働...続きを読む(全599文字)
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【良い点】
定時に帰れる人もいる。穏やかな人が多く、大声を出す人もいない職場で時間の融通も利く。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては忙...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
経営層がクォーターごとに長期休暇を取って海外に行っているため、休むことに関しては全社的に寛容な雰囲気。
女性が多くライフワークに合わせた働き方...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業時間もほとんどなく自分が次の日の業務を行うにあたって自主的に準備する必要がある場合にのみ発生するイメージ。有給も比較的取りやすい印象
【気...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
年齢層が若いため比較的役職がつきやすく、休みも多いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭を持つ社員に厳しく、親の援助があ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
私のワークライフバランスは比較的満足しています。会社はフレックス制度やリモートワークを導入しており、自分のペースで仕事を進めることができます。...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
部署毎で決める形だが、基本的にフルリモートOKのため、半年以上出社していない人もいる。
リモートOKなことで、プライベートとの調整もしやすいと...続きを読む(全175文字)
会社名 | スターフェスティバル株式会社 |
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フリガナ | スターフェスティバル |
設立日 | 2009年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 360人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 岸田祐介 |
本社所在地 | 〒107-0061 東京都港区北青山2丁目14番4号 |
電話番号 | 03-5447-5190 |
URL | https://stafes.co.jp/ |
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