この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
賞与は1度出たきりで、その後はありませんでした。
評価はどのような基準で行っているか不明でしたが、売上の達成や全社貢献度等を見て判断されているようです。...続きを読む(全159文字)
株式会社ジェイブレインの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェイブレインの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェイブレインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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賞与は1度出たきりで、その後はありませんでした。
評価はどのような基準で行っているか不明でしたが、売上の達成や全社貢献度等を見て判断されているようです。...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
完全実力主義。人によってはベース給与0という人もいる。ただしやりがいがあればどんどんやらせてもらえる社風だった。もともとがリクルート系の会社なためかなり成...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良い方だった。
優秀で志の高い若い人が多かった。そうでない人は、歩合制にされて淘汰されていった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新規事業の立ち上げでかなり自由な裁量で営業ができた。
自分で考え、成果に拘ることができる人にとっては優秀な方が多いのでよいかと思う。
あとは先...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
非常に成長できる環境でした。同社に入社した事で、働く事の楽しさや意義、また人材業界の楽しさを知る事ができたと感じております。
【気になること・...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
個人の経験に関係なく、意思があって利益の見込めるものなら比較的何でもチャレンジができる風土だった。また、社員間の関係もよく、お互いにアドバイス...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
優秀な人間が多く、退職後も活躍している人間がほとんど。
【気になること・改善した方がいい点】
最後はほぼ解散状態になったが、原因として...続きを読む(全164文字)
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非常にエキサイティングで、ベンチャー経営者と日々接する仕事だったため、鍛えられる部分が大きかった。いまはもうなくなってしまったが、かなり優秀な人材が揃って...続きを読む(全160文字)
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とにかく営業の手段をいろいろ学ぶには良いと思う。
電話営業、飛び込み営業、FAXDM、イベント、営業の方法に関する手段については、一通り経験させて頂いた...続きを読む(全168文字)
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当時は市場も拡大していた。ライバルと呼べる企業も少なく(「ベンチャー企業×経営幹部」というカテゴリーだと、たくさんのライバルがいるような大きな市場ではなか...続きを読む(全167文字)
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仕事は基本的に面白かった。
クライアントが社長や取締役などの経営幹部であること、ほとんどのクライアントが急成長をしているベンチャー企業であること、紹介す...続きを読む(全199文字)
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定期的な研修は特に無い。
入社年次によっては2週間の新入社員研修もあったが、それも年によって違う。
必要に応じて実施されることはあるが、ほとんど無い。...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収
目標は各営業によって異なるが支給されるインセンティブが一律なのは納得いかない。300万円の目標達成でいくら。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
実力主義なため、案件先で仕事をこなし、仕事をもらい振れるようになると評価されて、上がると思います。設計にモチベーションがあれば上がっていける会...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
これといって昇給も減給もない。強いて言えば最低賃金なので、それとともに上がっていくスタイルです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
アルバイトだから正社員についてはくわしくわからないが、時給はよかった。
給与制度:
給与は総じて良い。特に中途は前職の給与が考慮される。逆に...続きを読む(全815文字)
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【良い点】
3年目までは評価に関係なく、年収が一律に上がります。3年目以降は年収の上り幅がさらに大きくなると思うので5年目くらいには年収550万ほどになる...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
初任給も高く上司がしっかりと評価してくれます。
賞与についてもしっかりと貰えそうなのでとても良いと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
絶対評価な点がよい。出した成果の分だけ評価される。役職ごとに人数制限がない点もポストが詰まるような事象がなく、安心できる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
法律事務所での昇給は、一般的には経験、業績、能力などに基づいて行われます。具体的な昇給の仕組みや基準は事務所や地域によって異なりますが、一般的...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
士業の方は待遇がグッと上がります。そうでない職員でも比較的高い給与で契約して貰える気がします。昇給も良い上司に当たれば的確になされます。
【気...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
初任給が1番もらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの評価方法が不明瞭です。年収も低いし、たいして稼げません。ボーナス...続きを読む(全81文字)
会社名 | 株式会社ジェイブレイン |
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設立日 | 1994年12月 |
資本金 | 5710万1000円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 修行憲一 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座2丁目6番4号竹中銀座ビル7階 |
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