寿屋フロンテの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
eラーニングを導入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員への教育はほとんどない。監督者になる際も教育はなく監督者レベルでない...続きを読む(全106文字)

【良い点】
女性社員が多く働いている続きを読む(全18文字)

【良い点】
基本的には土日休みとなっている。
大型連休もあり休みは多いと思う。続きを読む(全39文字)

【良い点】
年収は一般企業レベルで遜色ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については評価シートに自己評価して上司に提出する。上司の気...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一人の人に仕事を与えすぎてまわりの協力がほとんどない。
責任ばかり増え精神的に病んでいるひとが多々見受けられる。続きを読む(全76文字)

【良い点】
食事手当はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については家族手当はない。続きを読む(全52文字)

【良い点】
すぐに一人で責任ある仕事をまかせられ個人的なレベルアップにはなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が部下に丸投げで上司は部下の仕...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は部下の仕事をみていない。
常に経営者の顔色を伺い仕事をしている。
管理者としての判断がなく常に方向性がこわる。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一部のメーカーに依存しており、将来性がない。常に目先の金ばかりで長い目で見ていない。
社員も経営者への不満を常に言...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年間の休日は多く、完全土日休み、ただし工場のカレンダー通りなので、祝日は休みではない。有給は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全217文字)

【良い点】
OJTや教育について手厚いと紹介されており、残業も規定以下と聞いていたので入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は少なく...続きを読む(全147文字)

【良い点】
入社前は車に触る機会が多いと思いきや全くない。
あと、入社前に海外で経験を積めると言われたがそれも一部の人だけでなかなか行く機会がない。
オフ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
思ったよりも残業体質の部署と楽な部署（例：環境部）と部署ガチャが
激しい部署。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントクラスの体...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ボーナスが他の企業よりも多かったのでそこを期待して入社し、同世代よりは多くもらっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、休...続きを読む(全224文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
群馬県の工場に半年ほど実習生として半年勤務しました。力仕事ばかりで学生時代に思い描いていた...続きを読む(全190文字)

【良い点】
特別な技能等なくてもすぐに業務を覚えて働ける点はメリットだと思います。また、シンプルな単純作業の連続なので頭を使わないでも仕事が出来るのは良い...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のJR東海の制度、風土が細部に渡るまで入り込んで来ており、製造業であるこの会社とのアンマッチを起こしている。続きを読む(全77文字)

【良い点】
FTで出社をする人がほとんどのため
道が空いている時間帯に出社ができ、働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャがあ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
独立系の自動車サプライヤーであったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記点ではイメージ通りであったが、説明会に強調していた海外で...続きを読む(全114文字)

【良い点】
上下関係に厳しい会社かと思ったが、年上の方もかなりフランクでコミュニケーションが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業...続きを読む(全106文字)