株式会社ガレンの口コミ・評価

業界:
ソフトウェア
本社:
東京都
従業員数:
5人以上10人未満
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

もっと見る
総合評価
2.5
成長性、将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
給与水準
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1
安定性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
仕事のやりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.7
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
教育制度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
企業の理念と浸透性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5

新着の口コミの一覧

株式会社ガレンの口コミ・評判
投稿日:2012年6月26日

入社後のギャップ

回答者:
70代前半
男性
8年前
法人営業

基本的に悪い事も、バレなければOKというスタンスの会社です。
求人募集にいい事ばかり書いてあっても、実際に面接に行けば
嘘嘘嘘・・・。
社員の技量や社会的...

株式会社ガレンの口コミ・評判
投稿日:2012年6月26日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
70代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス

面接後、合格した場合、最初の案件配属(派遣先)が決まった時点で
採用するという形態を取っている為(職安には不採用と報告)、
面接で合格となっても、派遣先が...

株式会社ガレンの口コミ・評判
投稿日:2011年7月14日

仕事のやりがい

回答者:
30代前半
男性
8年前

帰社日(報告や業務連絡)が月一回あり、社員は業務の状態にかかわらず帰社することが義務つけられていました。
帰社日に帰社しない場合は、減給等のペナルティが課...

株式会社ガレンの口コミ・評判
投稿日:2011年7月14日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代前半
男性
8年前
社員クラス

自社開発製品の営業で、顧客との販売契約が成立した場合は、金一封が出ます。
営業以外の職種(PG、SE等)も、現場での営業を行われるように義務つけられており...

株式会社ガレンの口コミ・評判
投稿日:2011年7月14日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代前半
男性
8年前

スキルアップに関しては、業務に関係ある場合の資料(参考本等)は貸出や領収書を提出すると必要経費として会社が負担してくれます。
資格取得に関しては、試験料の...