この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いていだからこそ、この会社の結婚式の素晴らしさが分かる。
二十代三十代の社員が多いのでパワーがあるとおもう。
色々な事業展開をしている。続きを読む(全75文字)
株式会社ブラス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブラスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働いていだからこそ、この会社の結婚式の素晴らしさが分かる。
二十代三十代の社員が多いのでパワーがあるとおもう。
色々な事業展開をしている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
結婚式場を年間2店舗増やしていくため、業績は右肩上がりとなっている。マーケティング面ではドミナント戦略の基、同一エリアにコンセプトの異なる結婚...続きを読む(全230文字)
【イベントや選考を通して感じた】一貫性を強みにしているのようだが、それをどのようにしてお客様に魅力的に感じてもらうか、思案する必要があると思った。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
新規来館から成約し、打ち合わせを重ね、結婚式当日に新郎新婦のアシスタントとして入る一貫性のためやりがいはあります。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
毎年のように店舗数を増やし、レストランや焼き菓子店を展開するなど、事業拡大にも力を入れているところはいいと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年に1店舗のペースで新店舗を出店しているため成長してるとは思いますが、このご時世なかなか厳しい業界なので5年後、10年後どうなるかわかりません...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年間1店舗以上増えており、業界的にもかなり急成長している会社だと思います。
今人気のハウスウエディングが今後も生き残るための策を社員ひとりひと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
東証一部上場企業にもなり、年々売り上げは上がっているのでウェディング業界の中では将来性があると思います。
店舗数も増え東海中心にどんどん出店し...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
毎年確実に新店舗を展開しており、今後の発展にも期待が持てる。昨年は大阪進出も果たし、いずれは東京進出も視野に入れているため、成長が楽しみ。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ダメなところをしっかりと改善できる力の備わっている企業文化であり、かつては店舗によっては連帯意識が強い社風に合わない人には息苦しく辞めさせてし...続きを読む(全529文字)
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【良い点】
以前よりは格段に人材を大切にするようになってきていて、社員がどのようなライフステージにあっても長期的に在職できるような取り組みが行われはじめて...続きを読む(全354文字)
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力のある社員がどんどん辞めている。実質、ほぼ辞めさせられたも同然な社員も複数。いくら店舗数が多くなろうとも、中身の人材の育成がまったく伴っておらず、この後...続きを読む(全168文字)
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業界自体が、少子化にてパイの減少が起こっている為期待できない。
しかし、ある程度の規模があれば機会になる。なぜなら、他者が淘汰されていく中でシェアの拡大...続きを読む(全166文字)
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社員の質の低下が極めて顕著である。愛知県を中心とした東海地方では結婚式場は飽和状態である。そのなかで年に1件ペースで積極的に出店しているが、中にいても明ら...続きを読む(全286文字)
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少子化の影響で業界は縮小傾向にあります。これは今後も続くトレンドです。既存企業もそのトレンドに合わせて熾烈な営業活動に取り組んでいます。結婚式の安売りあっ...続きを読む(全161文字)
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必ず1年に1店舗のペースで出店を重ねているとても企業成長のある会社です。
東海地方のあらゆる場所に出店をしていっておりますが、出店ばかりが先をいそぎ、社...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
若手が多いので、切磋琢磨して働く事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多いので上から技術を学ぶという機会が店舗によって差...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
休暇は基本的に週2日ありましたが、休みの日も仕事の事を考える必要があり休まらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇が取りずら...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
直接お二人やゲストの方と接せる仕事なのでとてもやりがいは感じられた。
ありがとう、おめでとうの言葉を沢山耳にするこの日を一緒に創り上げる事がで...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
入社してから研修もしっかりとあるので、ギャップが生まれにくかった。
第家族主義でみんな家族のようにチームでやっていくのが素敵だとその時は思った。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職するまで、本社の方がしっかりと対応してくださり助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の申し出をしても、なかなか退職さ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって評価の差がある。
評価のされかたにばらつきがある、
実力が無いのに昇進してる方がたまにいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性社員が多いため、産休や育休は取りやすいと思う。男性の方が支配人などに進みやすいが、女性も希望すれば活躍ができる続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業だけあって安い。コロナ時代は手取り16万円前後だった。賞与は一桁台が普通。やりがい重視の人ばかりなので、...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚式がある土日祝は12時間以上働くことは当たり前。だが、平日で上司が時間を調整してくれる。定休日は火水だが、水曜...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
結婚式のオプションやプランが豊富で、新郎新婦ごとにまったく違った結婚式を提案します。新郎新婦からヒアリングをしっかりおこなうプランニングスタイ...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
写真、携帯の店舗業務はオンラインサービスがメインとなっており、今後縮退の一歩をたどっているためかなり厳しいと思う。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
地域ではかなり人気のゲストハウスを経営しているということもあり、月々の勤務日数は多い。シフトに入れば入るだけ実力がつき、稼げるため、茨城・水戸...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結婚式の仕事なのにかなり業務的。
細く分業していて、事故のリスクも高い
1日に沢山の件数をするので時間の縛りが強く...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
対面での旅行の接客はほとんど終了したことにより、旅行会社としてこうあるべきと描いていた未来ではなくなりました。オン...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
航空券や査証がIT化されてきているので、将来的な需要が気になる。業界全体に言えることだが先々を見据えての対応が必要。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
高級なマンションの関節は伸びているので、当社のコンシェルジュ派遣業としての世の中からの一定のニーズは続くと思われる。
【気になること・改善した...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ブライダル業界内でのブランドは守られていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
少子化やコロナでの影響がもろに出ているので、ほ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性については、コロナ禍を経て結婚式自体の需要が減少しているため、下がっていく一方。周囲の式場が撤退していく中強...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業である事。お客様は沢山来て貰いやすい。従業員数が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフの精神に負担がかかりにくくなる...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
世界中に支店を持っているためグローバルな環境で働くことができる。海外で働くチャンスもあり、自分次第でチャレンジすることができる。続きを読む(全70文字)
会社名 | 株式会社ブラス |
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フリガナ | ブラス |
設立日 | 2004年3月 |
資本金 | 5億3454万9999円 |
従業員数 | 549人 |
売上高 | 132億6000万円 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 河合達明 |
本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅2丁目36番20号 |
平均年齢 | 28.1歳 |
平均給与 | 411万円 |
電話番号 | 052-571-3322 |
URL | https://www.brass.ne.jp/corporate/ |
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