染野屋のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
100年企業になり関東圏のみならず海外にも営業所を展開する。
商品も大豆製品だけではなく、干物や漬物などを取り揃え、年末にはおせちも販売する。...続きを読む(全171文字)

【良い点】
基本給+歩合制なので、売上を上げればそれだけ給料は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票には業務開始は9時からと記載してあった...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間の割に給与は低い。売り上げによるインセンティブがなければ、ある程度の給与は確保できない。売り上げのためには...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長い。所定の就業時刻で帰社できることはない。毎日同じ曜日に同じお客さんの家に販売に行く。商品を必要として...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自由さに惹かれて入社した。が、所定の就業時刻に終了することはなく、拘束時間の長さに継続困難と感じ退社。高品質の商品...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社内制度の一つで自社製品の売上げを上げればその分給与に反映される「インセンティブ制度」というものがあります。
自社製品を売れば売るほど給与が上...続きを読む(全179文字)

【良い点】
事業所内の方々は悪い人が居ないので人間関係に悩まされたことはありませんでした 。仲間意識が強くなにかあれば助けてくれる方々だと思います。
自分...続きを読む(全242文字)

【良い点】
エリアに出れば、自由にやらせてくれるので、自分のエリアで、最近できた新しいお店やご飯屋さんに休憩時間に行くことも出来る。
所長は、販売員に対し...続きを読む(全225文字)

【良い点】
インセンティブ制度なので商品を売れば売るほど、自分の給与に反映されるので実力を試したい人にとっては自分の結果がわかりやすい形で出るので飛び込み...続きを読む(全199文字)

【良い点】
商品を売った分だけ給料に反映されるのでどんどん稼ぎたい人にとっては実力を試すことができていいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日勤と夜勤の二交代制なのでワークライフバランスはあまりないかと思います。仲良くなった社員さんに聞きましたが、もっぱ...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社携帯を渡されると、休日・深夜・早朝など関係なしに電話がかかってくる。
休み・時間外で電話に出ないと、一部からは...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
販売職であるため仕方ないとは思うが、休日がほとんどなく、店長以上になろうものなら休日でも何かあれば電話、出勤が当た...続きを読む(全87文字)

【良い点】
残業時間もそれほど多くなく、家庭の時間を持てる。
また、社宅の家賃補助も充実しているので、家庭を持っている方は利用するとかなりお得である。続きを読む(全75文字)

【良い点】
シフト制なので平日休みがいい人は向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やゴールデンウィークなど周りが休みの時休めない。家...続きを読む(全107文字)

【良い点】
２週間の長期休暇を取得することができ、年間休日も多いことから、他メーカーからは羨ましがられたりもしました。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給なんてないようなものでした。夏休みは一応あり、そこに勝手に2日くらいくっつけられていました。
他の日に有...続きを読む(全149文字)

【良い点】
残業して当たり前の企業なので残業すればするほど給料は増える
【気になること・改善したほうがいい点】
有給などはつかわせてらもらえないためプライ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
本社勤務の方は土日休み。工場勤務の方はシフトにてお休みを決められている。好みによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務の場合、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
土日は休み。
祝日は休みじゃない日もあるが、その分夏期休暇や年末年始休暇が長い。
有給も他社員との兼ね合いになるが、午前午後だけ取得できたりと...続きを読む(全364文字)