東京海上日動ベターライフサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良い。保険料が安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当や住宅手当があると良い。続きを読む(全53文字)

【良い点】
所長に話しやすい環境なので、スムーズに悩むことなく辞表を出せた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は昇格しにくい。いくら頑張っても...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修体制はしっかりとある。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善提案をしても、受け入れられない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が変更となったことには驚いた。ステーション別にやり方がまったく違う。移動は転職同じと...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性の方が活躍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
環境に馴染めにくい。続きを読む(全50文字)

【良い点】
大手企業の会社なので安心して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒、中途採用を差別しないでほしい。続きを読む(全63文字)

【良い点】
休みはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く女性は特に家庭とのバランスがとれなくなると感じる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は現場の努力を見ていない。続きを読む(全48文字)

【良い点】
研修は多くて年間スケジュールも組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
高年齢のパートさんへの研修も行うべき。続きを読む(全67文字)

【良い点】
自分の実力次第でいくらでも昇進ができること。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の能力を高めるために努力出来るひとは良いが、そうでは...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与と昇進はあまり大きくありませんので、期待しない方が良いと思います。
給与面ではなくお休みの面で安定しているなと...続きを読む(全117文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与改訂があり、離職者が増加している。
全員一律のグレード体制となり、営業、本社、事務全て一緒。...続きを読む(全380文字)

【良い点】
若い場合でも頑張ってさえいれば早く昇進することが可能。若い店長も多いです。そのため収入についても比較的若い世代で同年代の人と比べると高いと感じ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
給与は新卒〜数年は同世代よりおおくもらっていると思います。仕事の大変さに見合った額だと感じていました。評価は良くも悪くも年功序列で、5段階評価...続きを読む(全94文字)

【良い点】
固定給なので同業他社と比較して安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が変わり、一般社員と管理職との収入格差が大...続きを読む(全153文字)

【良い点】
まさに、やったらやっただけ返ってくる報酬体系です。ただし、できなければ最低の足切りがあるため、ここをクリアするのが難しいかと思います。ですので...続きを読む(全207文字)

【良い点】
業務内容に対して、年収はかなり良い方だと思います。非管理職でこの年収はなかなかありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の条件...続きを読む(全123文字)

【良い点】
新卒でも月給25万円もらえた点。（みなし残業25時間程度込み）
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがなかった。営業職はインセンテ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
時給制のため働いた分だけ稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
時給は全く上がらない。上司に直訴しても掛け合ってみると言われるだけで改...続きを読む(全87文字)