この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制はしっかりしていると思いますが、対応できる時間がとにかく少ないので、時間のやりくりが大変でした。続きを読む(全58文字)
株式会社九州屋 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社九州屋のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社九州屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
教育体制はしっかりしていると思いますが、対応できる時間がとにかく少ないので、時間のやりくりが大変でした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
百貨店での勤務なので、今後の転職でも評価されることがある。教育体制については、人数が少なく業務量も多いので、教育係が常についているという環境で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
様々な知識が身に付きます。(野菜と果物含む)実際に食べる機会も少なからずあるので、楽しみな面でもあります。ここで得た知識はこれから実際に店舗に...続きを読む(全180文字)
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勤務する店舗によって様々。
しっかり教えてくれる店舗もあれば、
ダメ出しからねちっこい嫌味を言われたり、ベテランパートさんからも言われることもある。
勉強...続きを読む(全131文字)
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入社すると、座学研修を経て、実地研修として大型店舗に配属されました。そこで朝から晩まで立ちっぱなしで商品の加工・品出しを行いました。上司(店長)から随時指...続きを読む(全217文字)
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店長のやり方によって、仕事ががらりと変わります。
長年働いている、お局パートもあくが強いひとが多く、メンタルが弱ってくるときに攻撃されるとかなりきついか...続きを読む(全155文字)
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資格取得に関しては、会社規程内での支援がある。資格はかなり高額なので支援があると助かる部分がある。資格は、ほかの業界ではあまり使えないかもしれない。
接...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
職場の方々はとても良い方々ばっかりでしたが、会社の方針が変わってしまい、上司含め数名が退職していき、自分自身も考えた結果退職に。会社からのフォ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
賞与などは、しっかりしていましたが、上司(店長)の判断だけで評価をされてしまうので、努力が実らない場面が多々ありました。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
朝早くから夜遅くまでの勤務が多かったので、体調管理が大変でした。有給休暇の取得に関しては、申請通りにとおったので働...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
先輩方々から親切に指導していただき、また、新たなことへ挑戦をさせていただけたことは良かったと思います。失敗をしてもしっかりフォローもしていただ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
管理職になると業務が増える割には、待遇は変わらなかったみたいで、管理職になるのを拒んでいた方が多々いらっしゃいました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
賞与があるのはよい。
当時は業績連動がなかったような気がするが今はわからない。あった方がモチベーションは高まるだろう。
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
女性でも管理職にはなれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どういう基準かはよくわからない。
アピール次第だろうか続きを読む(全69文字)
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【良い点】
野菜が社割で買える
店舗にもよると思うがそこそこ覚えると自分の基本さえ押さえれば自分のやり方で構わない
お客様と対面で販売できるのでコミュニケ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
同業他社に比べればかなりいいと思います。
大手スーパーほどではないにしろ、ある程度自由がきく会社だと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
隔月で研修を行っているイメージがあります。話を聞く限り難しそうですが丁寧な接客を学べる場なのではないでしょうか。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
クルーミーティングという集まりが3ヶ月に1回ほど行われ、そこで他店のクルーさん達と交流し、接客の技術や品出しの技術を学ぶことができます。
【気...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
入社時に方法等を丁寧に教えていただいた。また、閑散期に入社するとよりゆっくりなペースでわかりやすく教えてもらえると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
敬語や英語、中国語やスペイン語などの触れる機会があり語学直がつくと思う。また、頻繁にコンテストや昇級試験があるため昇級する機会が多いと感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
アルバイトやパートだけでなく、社員に対しての教育も行き届いていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何度もやって覚えていくよう...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
経験上、アルバイトからでも社員→店長→役職付きへのステップアップは可能。課長以上になるとエリアマネージャ的仕事がメインになるが、本人が望めば、...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
毎月目標を自分でたて毎月1回振替のミーティングがあります。そこでアドバイスやフィードバックをもらい成長していきます続きを読む(全63文字)
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【良い点】
仕事内容は時間帯のものも含めて多岐にわたるため、マルチタスクに仕事をこなす技術が身につきます。まずは基本的な業務から覚えて時間帯ごとにやらなけ...続きを読む(全358文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意見交換の機会を設けることで、より良い会社になる可能性が広がると考えています。
具体的な提案として、社内イベントや...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
定期的に研修があり、社員のフォローはしっかりとなされている印象。東京研修や海外研修もあるのが良いです。続きを読む(全57文字)
会社名 | 株式会社九州屋 |
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フリガナ | キュウシュウヤ |
設立日 | 1974年11月 |
資本金 | 2億7725万円 |
従業員数 | 388人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小林拓 |
本社所在地 | 〒192-0361 東京都八王子市越野24番地の1 |
電話番号 | 042-676-3111 |
URL | https://www.kyusyuya.co.jp/ |
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