生活協同組合コープおきなわの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 10代前半
• 男性
• 5年前
• その他の公務員・団体職員関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
実際に働いてみると、周りの環境も悪くなかった。優良な企業を目指そうと言う試みがあり努力はしていると思う。実際には未だ古い慣習などは残っており改...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
色んな人との交流が持てるので、人との繋がりなどを大事にしてる人にとっては人脈が広がります。組合員さんは時には厳しい人も多いけど、ほとんどいい人...続きを読む(全212文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に仕事の量とかいろんな面が見合ってない。この仕事をするなら子会社に就職した方がいいでしょ...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• ルートセールス・代理店営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの為に年一回のチャレンジ制度があるが、希望してない人がも上司の声かけ一つでスキルア...続きを読む(全231文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• その他職種
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
課題をこなすとすぐに評価を受ける事は自分のスキルアップや評価に大きく響く。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに評価を集めても組織...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 4年前
• その他職種
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
自分のやりたいように配達先に出ると仕事ができるので、組合員さんとお話ししたり、自分の時間を有意義に過ごす事が出来るので、その点はやりがいを感じ...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 4年前
• その他職種
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
残業はやった分だけ分単位で残業代がつくのでまだマシである。なので、仕事はめいいっぱい時間を使うと給与は沢山もらえる。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 男性
• 5年前
• 法人営業
• その他
• 正社員

【良い点】
地元で働けることが大きな要因になる。友達と入った人や知人で入社したひとでも同じ場所に配属していた。
その点においていいと思った。
研修から実務...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 6年前
• 法人営業
• その他
• インターン

【良い点】
ワークライフバランスは良いと思います。仕事をしていると不規則な生活になってしまいがちではありますが、働か上でそこは避けては通れないのかなと思い...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 30代前半
• 女性
• 6年前
• 販促企画・営業企画
• その他
• その他の雇用形態

【良い点】
仕事に慣れていけば新しい仕事が覚えられる。正社員であれば、試験を受けリーダー職もあり。人の入れ替わりは多くもない。家が近ければ働きやすい。
黙...続きを読む(全158文字)