この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によるのでしょうが案件配属前のフォローは手厚く感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件に配属されたあとは基本的に放置で顔を...続きを読む(全204文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソフトウエア興業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にソフトウエア興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
人によるのでしょうが案件配属前のフォローは手厚く感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件に配属されたあとは基本的に放置で顔を...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
役職手当はそこそこもらえていたのではないのかな?
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事もできない人が無理無理年次で昇格した人もいたが、...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
管理職=できる人が多かった。稀に管理職でも微妙な人もいたが、ほぼできる人だったので、技術面の相談もしやすかった。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
人が良い人が多いが、管理職は社長のイエスマンでないと生きていけない。考えずに会社にいる人(人が良い)、会社を辞めていく人、会社側に立って分け前...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署にもよるが、主任や課長クラスになるとほぼプログラミングにおいて分からないことは無いと思われる。
それ程のエキスパートがリーダーである点は信...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
同期や先輩(管理職除く)、後輩はとても人が良い方が多かったです。終電で帰ることが基本だったので、遅くまでデスマーチ共にする、妙な連帯感が出てま...続きを読む(全381文字)
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【良い点】
研修担当はとても親身になって教育をして下さいました。また配属先の上長もとても親身になって話を聞いて下さいました。人数が多かったためしょうがない...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
研修の時間が大変長く、教育事業部なども中にあるため、未経験者でもそこまで気後れすることなく、IT業界に入り仕事につける可能性があること。
【気...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
配属先の現場で仕事をするのでそれなりに尊敬できる先輩には出会える。年齢の近い人が多いので(もちろん人によるが)いろいろ話しやすいと思う。
また...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
私に周りには良い人に恵まれていたので、特に問題となることはなかったです。ただ現場で常駐となるとやはり現場の意向に沿わないといけなくなるため、そ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
同期が多く、年齢が近い人が多かったので社員同士の仲は良好でした。直属の上司も若かったので仕事の相談はしやすかったです。退職後でも連絡を取り合え...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
開発部の上司(部長や課長)は良い人が多く尊敬できる人もいた。技術がある人や部下をよく気にしてくれる人も多かった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
部署によりますが、社員同士の仲は良かったと思います。
ほとんどのプロジェクトが客先へ常駐しての作業であったため、
現場の社員は助け合いの気質が...続きを読む(全243文字)
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社員は多いが社内の部課体制はかなり分岐化されており、小人数のチーム構成になるので上下関係は当たり外れが大きいかもしれない。私が配属された課は主任の面倒見が...続きを読む(全170文字)
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正直にいって下手に管理職(主任、係長レベル)になってしまうと、残業手当がなくなり、給料が下がります。かわりに役職手当がつくのですが、どうしても残業手当に比...続きを読む(全166文字)
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無くなってしまった会社なので、あれですが
基本外資系コンサル会社の下請けで、炎上案件を多数こなしていました
実力がアレば経歴をあげることは可能だと思い...続きを読む(全187文字)
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在籍当時は風通しの良い風潮だったと考えています。
ある種では「その環境に馴染める人間には居心地が良い」とも言えます。
「フレンドリー」「フランク」「軽...続きを読む(全167文字)
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平社員と管理職の壁のようなものは無かったと思います。さすがにタメ口は駄目ですが、とてもフレンドリーというイメージがあります。ただ、それは自分の課が利益を出...続きを読む(全199文字)
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典型的なオーナーによるワンマン経営で、企業モラルが著しく低下していった結果、最終的に会社が倒産してしまった。
目先に利益のとらわれすぎた結果だが、まとも...続きを読む(全151文字)
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管理職は、2パターンあり、体育会系の管理職は、社長率いる軍団に気に入られているように感じました。理系の管理職は、現場から抜けきれずに、日々、部下と一緒に、...続きを読む(全166文字)
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管理職と社員の関係は、いいとは言い切れません。
多くのシステム部が乱立され、3ヶ月に一度は異動、異動と、時々自分がどの部であったかも忘れてしまうこともあ...続きを読む(全158文字)
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若い社員がほとんどなので、20代なら会社外でも楽しく付き合える友達が作れと思います。
上司は基本的に係長クラスでも40代より上の方ですので、仕事で困った...続きを読む(全158文字)
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管理職にはたんとう課長とえいぎょう課長がおり、たんとう課長は現場に出向しているためスキルのある人が多かったイメージです。社内で社員の管理をしているえいぎょ...続きを読む(全158文字)
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出先で働くことが多いので、管理職との接点はほとんどありませんでした。
客とのやりとりがメインになるため、煩わし社内の人間関係とうはほとんどなく、
そう...続きを読む(全154文字)
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基本的に社員は派遣で他社へ言ってしまうため管理職の魅力などに気づく機会はあまりない。一緒にいても魅力があるのかもわからないので合わない方がよいのかもしれな...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
給料は悪くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトにより待遇が異なる運要素がありました。
上司によって厳しさが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
開発エンジニアの仕事は楽しかったです。ここで、開発Engineerとしての下地をつくりましたので。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生、給与は悪くなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が逮捕されて、発注がなくなり、潰れてしまいましたので、なんとも。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
JOBによってまちまちであり、なんともいえない。トラブルJOBでは社員間で連帯感が生まれた場...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内的な福利厚生は特になかったと思う。今思えば、何かあったらそれなりに活用していたかもしれない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
JOBによってまちまちであり、なんともいえない。トラブルJOBでは休日返上で対応していた時期あり。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
それについては、よくわかりません。産休制度があったと思うが、在職していた女性は結婚前に辞めた...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
入社前研修や入社後の社内研修は充実していたかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教官は、それなりに知識を持った方がやったほうが良...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点は多々あるが、大きなものいうと、残業時間の大幅カットがあり有給休暇を消化した場合はそれ...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なにもなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
脱税で倒産してしまった会社なので、将来性や発展性などは何もない。そのまま残っていたら何を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
優しい人が多く、コミュニケーションもとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
一定以上の管理職は、リーダ級しか活躍が把握できていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
コミュニケーションは配属先による。社員同士の雰囲気が特別悪いという印象はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干ベンチャー気質があ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
話しやすい人が多い。
各現場で手厚くフォローしてくれます。
1on1などで意見を聞いてくれるため、気軽に相談できる。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを求められるがそもそも実務的な面でそんな仕事は回ってこないから無茶振りでしかない。年収500万ぐらいの...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
現場に出てしまえば本社の人と自分から関わらなければ関わることは無いのでいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと社員に情報を還...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ゲームが本当に好きな方が多いです。特に管理職や活躍している社員はゲームを作るのも遊ぶのも好きのため、ゲームクリエイターにとっては居心地の良い環...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場では人件費を抑えるために派遣、請負人員が非常に多く、正社員の配属が少なめ。流動的な外部人員に頼った結果、必然的...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
人との相性はあるかと思いますが、立場が上の人だから高圧的とかそういうことは全くなく、人間関係においてもとても働きやすかった。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
先回りして色々やろうとしてはくれます。
月一のワンオンワンや派遣へのケアもしている
【気になること・改善したほうがいい点】
どの事についても安...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部長以上は現場に来ることはないので管理能力を感じられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって管理者がかわるのでなんともい...続きを読む(全82文字)
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