この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
規模の大きい企業を担当すると資料作成がかなりあるためそれを処理する能力は非常に身につくと感じる。ここで培った能力は他の企業でも通用するレベルで...続きを読む(全205文字)
株式会社あらた 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社あらたのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社あらたで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
規模の大きい企業を担当すると資料作成がかなりあるためそれを処理する能力は非常に身につくと感じる。ここで培った能力は他の企業でも通用するレベルで...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
新卒で入社する分は教育もよくて良いですが、中途で入ると新しいスキルと経験が積めるのは一部の部署のみです。仕事外で、自分から積極的にスキルを身に...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入社すると研修はほぼなく、現場での実践がほとんど。マニュアルなどもなかったため、先輩から話を聞くが、先輩のや...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
それなりに大きい会社なので教育体制に関してもある程度しっかりしていたと思います。
新卒の方に関してはojt等活用しながら丁寧に研修したり、サポ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
何年かに1度昇格試験がある。
賞与についても自己評価と他者評価の段階に分かれていて、総合的に評価される。
自己評価があると自分で目標を設定する...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
フォークリフトの免許を取らせてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
フォークリフトの資格を取得して時給が上がりましたが最低賃金が更...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
通信教育の補助があり、本人が仕事以外のキャリアアップを図ることが出来ます。研修制度もキャリアごとにあり、仕組みとしては良いと思います。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣社員として半年程、勤務させて頂きました。派遣社員と社員は業務はほぼ同じで教育もきちんと勤務内に参加させて頂きました。派遣社員だからと教育を...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
教育制度はかなり充実した内容かと思います。
まず入社してすぐに同期全員が一週間くらい本社近くにて新入社員セミナーが実施されます。その後3ヶ月は...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
少し前から1年目、3年目などを対象に細かく研修が用意されている。また資格取得の際は、各資格に応じて受験料を免除、還元が行われる。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては通信教育があり幅広い内容が選択可能。
その他、研修制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
入社して1か月はセンター内で物流社員と一緒に勤務し、入荷から出荷までの一連の流れを覚えます。研修について、業界内の取引先の工場や研究所で研修を...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒入社後は1年目2年目3年目5年目と研修があり、研修体制は整っていると思います。拠点にも寄ると思いますが、怒る人や理不尽な人もおらず、わか...続きを読む(全259文字)
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挨拶やマナーなども含め、社員教育にはとても力を入れていました。
社員ばかりではなく、パートの方々にも研修や勉強会を受けてもらっていたので、社内の雰囲気が...続きを読む(全152文字)
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社風・社内の空気は体育会系。根性論、精神論、が根底にあり、それがまかり通っている。
また、野球大会、ボーリング大会など強制で参加しなければならない。
...続きを読む(全167文字)
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取り扱いの商品知識に関しては在職中の職務を通じて学ぶ事ができます。社員教育は比較的しっかりしていますが、本人のやる気に左右されるケースが多々あります。10...続きを読む(全176文字)
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上司は人によりますが、教育制度はなかなかいいと思います。正直なところノルマを達成してもとくにありません。
給料もそんなによくありません。しかしボーナスは...続きを読む(全157文字)
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若いうちから、担当企業を任せてもらえ、商売のノウハウを学ぶことができます。
コミュニケーション力、交渉力などは日々の業務から自然と身につけることができる...続きを読む(全154文字)
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先ほども触れましたが、入ってからの研修ではたくさんの面を鍛える事ができます。もちろん仕事内容の事もそうなんですが、社会人としてのビジネスマナー、転職者だと...続きを読む(全158文字)
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研修制度には熱心で営業でも各段階ごとに研修があり、スキルアップが出来る制度が整っています。各自の努力次第でネット上でも勉強出来るツールがそろっており、均等...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定している。
賞与はおおよそ固定なので、先の見通しは立てやすいのかも知れない。
安定志向であればそれなりに満足する。
【気になる...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
部署と人によります。定時で帰る人もいれば、長く残業する人もいます。営業ですとほぼ残業はあります。有給取得はしやすいです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
産休、育休の女性もかなり居て、全体的に休み取得しやすいです。昇進できる女性のほとんどは独身女性が多いです。バリバリ働けば、男女問わず、昇進の可...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員はとにかく良い人が多いです。年功序列のため、長く会社に勤めている社員もいて、穏やかな人多いと感じます。ただ、たまに癖が強い上司もいます。基...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
退職金と企業年金があってよいと思います。一般的な福利厚生もあり、新卒の場合、社内教育、研修は定期的にあリます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
有給は積極的に取るように言われるが、得意先ありきなので担当によっては休暇中に連絡がくることもしばしばある。なので年末年始やお盆、得意先が閑散期...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
女性管理職も増えてきている印象だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性営業職はあまりいなかった。管理職者も少なく、産休育休後に営...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
家賃を8割負担してくれます。
福利厚生に関しては一般的なものとそこまで変わらないのではないでしょうか。
家賃補助に関しては非常に魅力的ではない...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年功序列制です。
なので、長く在籍して安定した生活を送りたいという方にはいいかもしれないです。
ただ、実力で稼ぎたいという方には少し合わないか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
最初はルート営業から始まります。
スーパーとかの何店舗かを担当する形でした。
慣れてきたら他の担当も持ったりします。基本的に新規営業とかはないです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
働いてた頃の最後の方では少しづつ若手社員に色々な経験や学びの場が用意され始めてきていました。
他部者の方と関わることも増え色々な経験をさせるよ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
ほぼ研修はないし、役に立たない。独学できない人は全く成長できない。逆に不要な研修時間がないため独学に時間をあてられる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
若い方でも役職についたり、評価されることは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部のワンマンなので、良く思われなければ、どれだ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
様々な年齢のお客様と接する機会がたくさんあるのでコミュニケーション能力が上がる。特にスキルアップへの教育はないので、都度問題に直面したり分から...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
コロナ前までは定期的なトレーニングが本社であった。コロナ以降は新作が出るシーズンになると各店舗に商品一つが指名されて、それについてスタッフ同士...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
ビジネス英語でのEメールのやり取りを沢山経験できたところがよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全く無いです。私は段々...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社外留学制度などもあり、スキルアップは挑戦できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に本業プラスでやるので時間的に厳し...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育係にもよると思いますが、習うより慣れろの方針だったので、入社後しばらくはかなりキツかったです。一時、会社の看板...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルはなく、肉体労働です。人によっては50歳手前まで働いていますが、大変そうです。ここで長く働いては他の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
案件が多いので勉強できることはたくさんあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導してもらえることは皆無と言っても過言ではあ...続きを読む(全82文字)
会社名 | 株式会社あらた |
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フリガナ | アラタ |
設立日 | 2002年4月 |
資本金 | 85億6800万円 |
従業員数 | 2,930人 |
売上高 | 8916億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 須崎裕明 |
本社所在地 | 〒135-0016 東京都江東区東陽6丁目3番2号 |
平均年齢 | 42.7歳 |
平均給与 | 567万円 |
電話番号 | 03-5635-2800 |
URL | https://www.arata-gr.jp/ |
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