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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤森工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全13件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、藤森工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に藤森工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

藤森工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.3
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

藤森工業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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--
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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藤森工業の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

座談会に登壇された社員の方々は皆さんプライベートの時間も十分に取って業務で結果を出されていました。続きを読む(全49文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00)が採用され非常に便利になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務制度改正す...続きを読む(全230文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが基本的にはプライベートと仕事のバランスが取りやすいと感じる。会社としてCOVID-19の影響を受けて新たな働き方の導入を試みている...続きを読む(全179文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業所や部署によってワークライフバランスは大きく異なると思う。ワークライフバランスを重視しているのは一部の本社などの部署に限られる。いわゆる工...続きを読む(全164文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業は基本的残業が少ないです。事業部によって多少変わりますが、平均20時間/月以下と思います。私在籍した時、平日プライベート時間を確保できてい...続きを読む(全203文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
製品開発(素材・化成品)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日勤のみの勤務で入り、希望通りだったので特に不満はありません。残業も基本的になく働きやすいと思います。感覚的に派遣への残業を控えるような措置が...続きを読む(全177文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業もそれほど多くなく、会社としても安定はしているのでワークライフバランスはとりやすい環境です。
有給も特に問題なく取れますし、10年勤務で5...続きを読む(全177文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司が寛大な人が多いため、休みは取らせてもらえる。ただし、人が不足しているため休むのもかなり気が引ける。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部活想いの上司が多い。ワークライフバランスを大切にしようとする意識はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
模索している段階のため、...続きを読む(全187文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年01月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本社勤務では、それほど残業は多くないように思われるが、工場や研究は月80時間を超えることが多々ある。追加人員希望をだしても、人事が人材をコスト、消耗品とし...続きを読む(全173文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
生産技術(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよりますが課長以上から残業代がつかなくなります。課長より役職の低い人は無駄な残業ばかりしてお金を稼いでいることが常態化していました。部署にもよりま...続きを読む(全154文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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藤森工業の 他のカテゴリの口コミ

藤森工業株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ジョブローテーション制かつ総合職採用のため、理系の修士卒であっても研究⇒営業の可能性もずっと営業の可能性も極稀にある話を伺いました。続きを読む(全66文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

4つの事業分野があるので、理系であれば必ずどれかの事業には自分の専門性を感じられると思います。また事業の革新を進めており、新しいことをしたいと考えている方...続きを読む(全92文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

本社は後楽園駅または春日駅直通のため、立地は非常に良いです。本社のデスクはフリーアカウントでプロジェクトチームごとに色々な場所で取り組まれていた様子を見学...続きを読む(全82文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

お客様から「他社ではやらないところまで、寄り添って技術を追求してくれる」との評価をいただいていると伺いました。研究風土は非常に良い環境だと思いました。続きを読む(全75文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角化できているのでしばらくは安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現行事業だけでは付加価値が取れなくなってきている。新製品...続きを読む(全98文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社風は真面目で控えめで大人しい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
締め付けが緩く管理面も強くない。それ故、ゆったりとした自由な雰囲...続きを読む(全122文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が活躍している、女子が多い事が会社の特徴であると思う。女性管理職も多いと思う。続きを読む(全47文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収面では平均的であるが賞与型である事に注意が必要。業績連動のため好調な時は良いが、会社業績が悪いと年収はダウンする。賞与のカーブの見直しが行...続きを読む(全143文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由な雰囲気を感じたが、その印象は入っても変わらなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー系の会社文化であり、即断即決と判断...続きを読む(全125文字)

藤森工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の自由度が大きく。裁量も広い。そのため若いうちから様々な経験ができる。自己啓発目的等で外部セミナーへの参加も推奨している。能力開発をしやす...続きを読む(全138文字)

メーカー(化学・石油)のワークライフバランスの口コミ

日東メディック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SOHOでの勤務だったので、私には都合が良かった点はあります、製薬の営業は直行直帰での勤務が多く昔は情報の共有も脆弱だったので穴だらけだったと...続きを読む(全124文字)

東洋ビューティ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
処方開発の業務は、顧客のニーズを満足できるものを提出するまでは、なかなか帰ることができない。
とはいえ上司と相談しながらうまく対応できるように...続きを読む(全98文字)

金子コード株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所によっては休みやすいのだと思う。育児中の時短勤務もあると聞いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によって忙しさが違うよう...続きを読む(全102文字)

コタ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事量に対して給与が見合っていないとみんな口を揃えて言っていました。役職者は会社に魂あずけている人が多く見られたので別ですが。美容業界を近代化...続きを読む(全128文字)

富士製薬工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は電話がなることはほぼないのでストレスがない。
有給も通らないことはほぼなく、スケジュールを立てやすい。
また講演会も数える程度で休日出勤...続きを読む(全84文字)

ロート製薬株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
製品開発(食品・化粧品)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社として、残業を減らしていこうとしており、基本的に20時間を超えないように注意される。
入社してから20時間以上残業をしたことは今のところな...続きを読む(全140文字)

株式会社桃谷順天館の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークができた点が良かったです。週2回ほどしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はしませんでしたが、給料に影響が出...続きを読む(全109文字)

株式会社コーセーの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日で希望を出しても特に何も言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休が3日しかない。有給を使えば取れるが人手不足で有給が多...続きを読む(全138文字)

ヤンセンファーマ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは本当に取りやすいです。お盆、正月、ゴールデンウイークは、多くの方が長期連休にしているので遠方への旅行も行きやすい続きを読む(全65文字)

アオイ化学工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がしっかりと取れるのでリフレッシュできてとても良かったです
また、残業も減らす努力をしているので
個人的にはほとんど残業はしてこなかったで...続きを読む(全264文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

藤森工業の 会社情報

基本データ
会社名 藤森工業株式会社
フリガナ フジモリコウギョウ
設立日 1936年11月
資本金 66億円
従業員数 2,698人
売上高 1293億6400万円
決算月 3月
代表者 布山英士
本社所在地 〒112-0002 東京都文京区小石川1丁目1番1号
平均年齢 41.0歳
平均給与 589万円
電話番号 03-5804-4221
URL https://www.zacros.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133180

藤森工業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。