この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初の配属にかなりよります。事務系に配属になると、とりあえず仕事をこなすだけの毎日になりスキルアップはそこまで見込...続きを読む(全82文字)
東京エレクトロンデバイス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京エレクトロンデバイス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東京エレクトロンデバイス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初の配属にかなりよります。事務系に配属になると、とりあえず仕事をこなすだけの毎日になりスキルアップはそこまで見込...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
身につけられるスキル:あまりにも会社の将来性がない為、若い内から転職するよう意識できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育制度...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発についてはあまり整っていない。
教育制度も申し訳程度。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はあまり良く...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
教育体制は整っており、スキルアップのための外部から委託された業者による講座を受講することもできたようです。教育給付金のようなものもあり、自分の...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
語学や必要なスキル等を身に着けるための教育費用は捻出する文化があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーションが機能し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修は大企業のよくあるそれですが、しっかりと大事に育てようという意向が強い気がする。セミナーや勉強会には積極的に参加させて貰えるので、社外のコ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
新卒の場合は最初の2か月ほど研修があり、各部署の説明や、財務系など研修、マナー研修などがあった。その後の部署配属のタイミングは部署によって若干...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
個人でやれる範疇が広く、自分の考えでモノを売るためのストーリーを作って売る、という流れを組み立てることが出来た。
反面、習うより慣れろという会...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社内の仲が良く、飲みに行くことも多い。
仕事はそんなには大変ではない。
チームワークが良く女性が働きやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)
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親会社である東京エレクトロンの研修を幾つか受ける事が出来たが、内容は非常に薄いもので、とても業務に活かせるようなものは無く、時間の無駄でしかなかった。そう...続きを読む(全166文字)
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多少の研修はあるものの現場教育が基本で現場任せとなる。人によってはいきなりひとりでお客さんのところに営業を任されるなど比較的すぐに独り立ちすることが求めら...続きを読む(全230文字)
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上下関係はあまりなく仕事も個人の裁量に任せられており働きやすい環境にあると
思います。半導体商社の中での位置づけも高く、技術力を売りにしています。
技...続きを読む(全204文字)
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会社から提供される研修は、社会人として仕事ができる内容まで。
その後、各自が必要とするスキルに対しては、各自が各自の方法で学んでいくことが重要。しかし、...続きを読む(全158文字)
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スキルアップというよりも社内勉強会みたいなのがありました。
定期的にイントラで社内学習や講習会があったので、
端末の使い方やコンプライアンス、ISO等...続きを読む(全150文字)
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あまりないです。ほとんど自己勉強のかたちでみんな個人でかんがえてじっこうしているようなきがします。語学の研修もありますが、単発で、きょういくシステムがあま...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性の勤続年数が高く、結婚・子育てなどしやすい環境だと思います。社内結婚も多く、より辞める理由がなくなることも理由にあるとは思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
上場企業なので有休消化はしやすい環境です。休みも事前に申請して断られることはないです。各福利厚生は上場企業のスタンダード。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
すごい年収が高いとおもいます。ベンチャー企業では見たことが無いほど評価制度が確立しています!成果主義ですが、「成果と行動」を評価している会社で...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ワークライフバランスが良い、基本休みが取れる環境になっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないです。働きやすい環境と思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
半導体業界はますます伸びるので、アジアの最先端にいる東京エレクトロンは益々伸びると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
事業内容、給与、ワークライフバランス、総合的に評価できる企業です。女性にも働きやすい環境だと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
評価に関しては公平な制度を目指していろいろ検討して改善を加えて進化してきた。米国流の評価を検討した時期もあったとは思うが日本流を守りつつも試行...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給休暇は仕事の調整ができれば全く問題なく取得できる。上司のもよるかもしれませんが取りにくい雰囲気は全くない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
基本的に人間力のある管理職が多い。自由闊達で風通しの良い社風は多少残っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部だが人間力より...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
泥臭くやる気のある人間は比較的評価された気がする。
数字を上げれば評価されるのはシンプルで良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
メンター制度があり、先輩社員が1人ついていつでも相談できるようにしてくれます。年齢も近い人が選ばれるので相談しやすいです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
教育体制については入社後はしっかりとした研修があるので困ることなく店舗でも働くことができます。
また店舗でわからないことがあってもほかの社員が...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員への教育プログラムは決まったものがないため、部署によっては全くの放置状態になるところもある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社員教育はほとんどがOJTになります。
技術部門では取付け事例が学習できるようになっており、その他一部の部門では勉強会などを開催しております。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
若手の研修は充実している。実務に活かせるかどうかは疑問。
【気になること・改善したほうがいい点】
むしろベテラン層にITスキル等の研修が必要だ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
資格については教育部がみてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育部の方=実績の高いスタッフではないのに上から物事を言う為、現場...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内での教育はほぼないに等しいです。新製品がメーカーから出る度に勉強会があるくらいで自分から学ぶ姿勢がないとすぐに...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
自分のできる仕事を任せられていたので、できなそうなことや苦手そうなことを無理に押し付けられることなく仕事ができた続きを読む(全62文字)
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【良い点】
プロユーザー、エンドユーザー共に来場が多く接客対応のスキルが身につく。建材全般の基本的な知識を獲得する事が出来る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全106文字)
会社名 | 東京エレクトロンデバイス株式会社 |
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フリガナ | トウキョウエレクトロンデバイス |
設立日 | 1986年3月 |
資本金 | 24億9500万円 |
従業員数 | 1,359人 |
売上高 | 2403億5000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 徳重敦之 |
本社所在地 | 〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 |
平均年齢 | 45.4歳 |
平均給与 | 908万円 |
電話番号 | 045-443-4000 |
URL | https://www.teldevice.co.jp/ |
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