セイコー不動産の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
お客様の数は多いので、若い社員にも多くの来店対応を任せてもらえます。勉強の機会も多いので、スキルアップ、知識を獲得していくという点においては、...続きを読む(全185文字)

【良い点】
営業数字に対して、段階に応じたパーセンテージを乗じた計算によって算出されるので、適切に給与に反映されると思います。宅地建物取引士等の資格手当も...続きを読む(全185文字)

【良い点】
比較的しっかりしていました。残業はあまりありませんでした。ワークライフバランスは他社と比べて良いと思います。女性は働きやすいと思います。自分の...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性の割合が多めなので雰囲気的には堅苦しくないと思う。面接が人柄重視なだけあっていい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改...続きを読む(全426文字)

【良い点】
自分の裁量で仕事ができるので良くも悪くも営業らしい会社です。
そこまでスケジュールを細かく言われないので、自由に営業活動ができます。
【気にな...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がないから。
長く働き続ける理由は見出だせません。
休日や、残業なく早く帰れる制度もなかなか取れない現状です...続きを読む(全187文字)

【良い点】
家賃補助が出ます。上限は2万円まで出ます。しかし、配属される店舗がある市内に実家がある社員は家賃補助が出ません。
他は特にないのですが、強いて...続きを読む(全398文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・退職金がない。(自身で積み立てる確定捻出年金はある。新入社員は拒否しても加入させられる。定年まで働く気のない人、...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸部の場合は下記の通りです。
1.額面16万円。
2.手取り13万円未満。
3.昇給なし。
4.みなし残業。
5...続きを読む(全320文字)

【良い点】
先輩、後輩がれとても仲が良く、困った時にはいつも助けてくれる先輩がいて恵まれた環境で仕事をする事が出来た。また、表彰制度もしっかりしているので...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育ができていない。役職者でも報告連絡相談ができないようなレベル。締切期日も守れない。飲酒関係のトラブルが多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分の頑張り次第で昇格ができるため、他の同世代よりも早い昇格を目指すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年ほど同じメンバ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
東急リバブルの社員の魅力は、まずは豊富な経験と専門知識です。不動産業界において独自のノウハウを持ち、お客様のニーズに合わせた最適な提案ができま...続きを読む(全236文字)

【良い点】
ほんの一部を除けば良い人が多いです。やはりハウスメーカーらしく、パワーハラスメント系の人は多少います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
先輩社員からのサポートが手厚く、営業のノウハウや顧客対応のコツを惜しみなく教えてくれます。
管理職の方々も話しやすい雰囲気で社員間のコミュニケ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
新卒時に接する人事の人は好印象とのイメージが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒時に接する人事の方ですが、実際のリハウス店舗配属...続きを読む(全143文字)

【良い点】
営業所にもよります。
管理職は年功序列のイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の雰囲気がある営業所もあるので、配属先により変...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署の上司はとても良い人で、とても仕事がやりやすかったです。しかし、他の部署を見ていると一定の人にとても冷...続きを読む(全335文字)

【良い点】
穏やかな方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層含め穏やかな人が多く、社長以外は怖くない。楽しく働いていけます。もう少し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
銀行の子会社なのでコンプライアンス意識が高いです。セクハラ、パワハラ等に敏感な上司が多いので接し方に注意を払ってくださっているように思います。...続きを読む(全158文字)