この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女を問わず活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークなので子育てをしながら働くのは難しそう。実際に子供がいない方が長く...続きを読む(全88文字)
株式会社リットーミュージック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リットーミュージックの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リットーミュージックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女を問わず活躍できる
【気になること・改善したほうがいい点】
ハードワークなので子育てをしながら働くのは難しそう。実際に子供がいない方が長く...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は平日昼前に出社して終電で帰宅、土日も時々ですがライブレポートのために夜はライブハウスに行ったりするなど、仕事...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い男性社員も若い女性社員も入社当初から1人で責任がある仕事を任してもらえるので、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
結...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
生理休暇の取得が可能だったことは、非常に有難い点でした。セクシャルハラスメント、パワーハラスメントに対する処罰も厳しく、基本的に女性の社員を守...続きを読む(全189文字)
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女性だからといって待遇や評価の差別はありませんが、もともと(男性も)かなりの低給与かつ長時間労働で、自分の裁量で労働時間をコントロールすることが難しいため...続きを読む(全241文字)
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特に女性だからということで障害になることはありません。ただ分野的に男性比率が多いものを扱い、文章にしているので、それについていくほどのマニアックかつある程...続きを読む(全151文字)
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会社全体が若い(年齢だけでなく、精神的にも?)という影響もあってか女性の働きやすさ等は考慮されていないと感じた。また、発言権のある女性もあまり目立った人は...続きを読む(全155文字)
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社内の女性の割合はさほど多くないですが、管理職についている人もいましたので、性別による仕事や評価の差別等はまったくありません。
結婚している女性も多かっ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
編集部では先輩からノウハウをしっかり教えてもらえる。「そんなことも知らないのか」みたいな雰囲気はまったくなく、萎縮することは少なかった。こうい...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
10000円分の商品券を5000円くらいで買えた記憶があります。コンビニでも使用できたので便利でした。副業に関しても、音楽系なら許される風潮が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
入社前にオフィスの雰囲気を見た時は殺伐とした雰囲気に感じたが、実際に入ってみると社員同士仲がいい人が多い。先輩社員も面倒見の良い人が残っている...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
全体で会議はするものの、自分に与えられる裁量はかなり大きく、裁量労働制をとっているので就業時間をかなりコントロールできると思う。
【気になるこ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
社内がとてもきれい。どこでも仕事ができるフリーアドレス制をとっているので気分によって場所を変えられたり、集中できる環境は遠の得られていると思う...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
自分のやりたいことを追わせてくれる素晴らしい環境だった。クオリティの部分は編集長などから突っ込まれる部分もあるが、情熱をもって仕事にあたり、ア...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
退職手続きがスムーズだった。親身になって色々相談にも乗ってくれた点は非常に良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
感情論な部...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
音楽好きが集まっていているため、文化が近い人が多く話しやすかった。管理職は皆さん実力者ばかりなので、有能な方の下で働けるのは素晴らしく思う。実...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
無理な引き留めはありませんでした。また部署移動の提案も受けました。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働量の多さ。時間外残業50h +...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
本社は若手に限って言えば、男性より女性の方が多いと思う。また、育休、短時間勤務制度を利用している女性社員も多くいるため、働きにくいことはないと...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
子育て世代の女性も多く理解のある職場であった。父親である男性も多く、悩みの相談などもできるような風通しの良さがあった。男性も女性も、年齢を問わ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
産休、育休取得者が多い。
復帰後も無理なく働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務者へのサポートがまだまだ足りていないと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特に性差はないように思う。以前は子育てをしながらつなげるのは難しかったが、世の中の変化とと共に産休育休後も続けられる人が増えている。時短勤務も...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
女性割合が多いため、リーダーも女性が多く、ささいな相談などがしやすい雰囲気。育休なども積極的に取られており、復職後のサポートもしっかりする風土。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
上司の許可を得れば働き方について柔軟に対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の理解を得られるかどうかで、同じ会社とは...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
産休、育休はとりやすい印象。また、復帰後も基本的に同じポジションに戻れる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ、女性役員は...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
校舎の受付は基本女性多めなので女性はとても働きやすいです。
人事も女性が多いので相談もしやすく、いい環境かと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性社員が非常に多く、働きやすいと言える。上の層にいくほど、男性の比率が高まることから、女性のキャリアアップという点ではまだ議論の余地があるか...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
子供がいる人には時間の融通が聞くのでいいと思う。突然のおやすみなども柔軟に対応して貰えたらからいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社リットーミュージック |
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フリガナ | リットーミュージック |
設立日 | 1978年4月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 80人 |
代表者 | 松本大輔 |
本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地 |
電話番号 | 03-6837-4700 |
URL | https://www.rittor-music.co.jp |
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