この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務フローが固定であるのでわかりやすかった。
また、子供に風船をくばるなどの業務もあったので、風船をつくって子供と接してパンフレットを配るなど...続きを読む(全293文字)
株式会社京セラソーラーコーポレーション 報酬UP
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【良い点】
業務フローが固定であるのでわかりやすかった。
また、子供に風船をくばるなどの業務もあったので、風船をつくって子供と接してパンフレットを配るなど...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
基本的に1人体制と聞いていたので入社後のギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。
予想以上に対応する場面が少な...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
土日祝勤務なのでスケジュールが固定だったので調整しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
体調悪い時に休むことができず、補完人材...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員さんがいない日に勤務して電話でお問い合わせをつなげる係だったので業務内容も簡単だったため応募した。商材については説明しなくてよいスタンスだ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
太陽光発電の縮小で、今はもう吸収されてしまったようだ。でも、大手なので、他のグループ会社ではたらけているのだと思う...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
全国に支社があったので、結婚して配偶者について転勤されているかたがいて、これが大手の強みだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
穏やかな方が多く、福利厚生もしっかりしている上、定時で帰っているかたもいらっしゃいました。私は派遣社員でしたが、簡単な仕事でした。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
総務担当者の退職手続きが親切であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を人と思っていない会社。行事への参加が義務でありかなりの負担...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
水曜はノー残業デーでみんな帰ります。自分次第で営業のスケジュールを組めるので、早く帰れる時は定時になったら帰れます。担当する地域により、出張が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
商材が決まっているので、営業はやりやすいです。販売店への支援も面白いです。具体的にはホームセンターに展示会をしたり、ハウスメーカー担当になると...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも大企業グループ会社
給与も休みも福利厚生もそれなりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
独特な社風が合うかどうかで退職す...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ワークバランスは割と取りやすい。休日はふつうに休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日の会社イベントがやたらと多く
暗黙の了...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
コミュニケーションを深めるイベントがおおいです。
大企業ならではのつながりを持つことができ、他の会社の人と繋がることができるのは自分にとって大...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
国内のシェアがかなり高いのでそれなりに将来性はあると思います。
製品の評判に関しても一貫体制が整っており期待できる点が多くあります。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
大企業なので教育関係はしっかりしていると思いました。
営業としての力は身につくと思います。
各拠点で様々な力が身につくので良い経験になると思い...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
営業は直行直帰が当たり前なので、移動時間などは比較的自由な時間を過ごすことが出来る。遠方への出張なども考えると、営業ならではの自由さ・裁量の大...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
現在は京セラ本体に吸収されたが、グループ全体として人間的に魅力ある社員が多い。創業者の経営理念の浸透が少なからずなされており(もしくは経営理念...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休も育休も難なく取れる。全体的に男社会なため、事務職の女性は大切にされる。女性の活躍という視点では微妙だが。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業績に大きく左右されることなく、安定して支給される給与には安心感がありました。評価については上司が査定をするのですが、その査定内容や項目がオー...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年に一度リフレッシュ休暇がとれるので安い時期に海外など旅行にいける。
また、翌年のスケジュール表が年末に配布されるので前もって休みが把握できる...続きを読む(全202文字)
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会社全体が飲みニケーションを推奨しているので、飲み会が苦手な人やお酒が飲めない方は、業務終了後上司に強制的に連れて行かれるので大変だと思います。
とにか...続きを読む(全155文字)
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中途で入社した場合本社で研修がありますが、仕事の進め方や技術的な研修内容は無かったように思います。基本的に現場でのOJTがメインですが殆ど聞いた所で返答が...続きを読む(全164文字)
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みなし残業が30時間程度ありますがほぼその範囲で仕事が終わる事はありませんでした。上司次第ですが超過分も全てつけられる訳でもなくサービス残業も多くありまし...続きを読む(全172文字)
会社名 | 株式会社京セラソーラーコーポレーション |
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フリガナ | キョウセラソーラーコーポレーション |
本社所在地 | 〒612-8450 京都府京都市伏見区竹田鳥羽殿町6番地 |
電話番号 | 075-604-3488 |
URL | http://www.kyocera.co.jp/ksc/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。