この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売上がいいと特別賞与が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
給料については残業しないと贅沢はできない。直属上司の評価は見ているか...続きを読む(全141文字)
アピ株式会社 報酬UP
アピ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜3050万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アピ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にアピ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
売上がいいと特別賞与が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
給料については残業しないと贅沢はできない。直属上司の評価は見ているか...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
夜勤があるのでその分は多少は給料が多くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代勤務をしているにも関わらず、意見書等などの声明を出し...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
年収は平均的である。
残業代がしっかりつくことと、賞与が年2回与えられるので仕事のやりがいに伴い収入も安定している印象。会社の売上が良いと臨時...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業代がしっかりと払われます。また製造部ではシフト手当が出るため、製造期間中は非常に稼げます。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
年収は、年に一度上がる。上がる額はランクによる。賞与はしっかり出る(約年で4ヶ月分)。業績がいいと特別賞与も出る。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
非常に良い上司が多く、評価も一緒に考えてくれる。また、自身では気付いていないところや、評価のポイントになるようなところもしっかりフォローしてい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
家賃手当があり、全体としては悪くない印象であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ評価基準が曖昧でそれを不満に感じていた社員は多...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
安い給料しか出ません。
昇格しないと殆どの社員は基本給24万円で頭打ちになります
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度を改定して昇...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出るが、40時間を超えると指導が入る。ボーナスは年に2回しっかり出る為、ボーナスで帳尻を合わせにきている。
【気になること・改...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
岐阜にしては比較的貰える。
たいした業績が残せなくてもある程度は貰える。ここ数年間は特別賞与も出た。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
最近人事評価の制度が一新されたようです。具体的どう変わったのかはまだ実感できていませんが、会社として課題を解決しようという姿勢があると思います...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
各種手当は手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い、昇進しても上がり幅が狭く、責任だけが増して割に合わないと思い...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
賞与についてはそこそこ良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
内定承諾をした際、前職の年収と比較して同等くらいの年収を提示されたため就...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
深夜手当が法定額より多く支払われるため、夜勤があった月は支給額が基本給の1.5倍以上になる。
残業代も15分単位だが、全額支払われる。
【気に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業した分は必ず残業代として支払われる。働いた分はしっかりと払うという経営者の考えが反映されている。生産部などは良くも悪くも残業が多く、稼ぎた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業代は全て出る。特定の資格を取ると報奨金が出る制度が2020年よりスタートした。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が、院卒30...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
各項目で点数が付けられている。
契約社員の評価はその部署のみで課長から工場長へ推薦されて決まる。
残業をやった分だけ年収が上がる。
【気になる...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ないと思われます
【気になること・改善したほうがいい点】
大手を真似て人事制度を新しくしているが、管理職にならなければ年収の頭打ちが確定してし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
岐阜県下の企業の中では、普通の年収だと思います。
高い訳ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度には、自分で設定する...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
普通。業績が伸びていても社員への還元はあまり感じられなかったが、岐阜の企業では平均的な給料がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
頑張りに応じて完全に上がっていけるシステムというか評価をする場が設けられている。
当たり前の話だが普段から仕事を真面目にし、やる気があることを...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
残業代が全て支給される為、残業が多い部署によっては若いうちからある程度稼ぐことができる。休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
部署によっては有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはギリギリの人数で回しているところもあり、有給の取得が難し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
現部署が嫌になった場合、上と相談すれば違う工場や部署に異動が可能な場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託製造のため、先行き...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
最新の案件や、様々な製品に携わることが出来ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
無茶振りしてくる営業のために仕事をしたりして、急ぎ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
部活があるため、当てはまるといいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は同じ県内であったり通勤1時間以内の場合は発生しない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社員旅行は毎年、海外と国内から選ぶことができ、リフレッシュになった(コロナ中恐らくなくなった)
遊園地の入場券を安く買うことができたり、住宅手...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
分からないとこも、質問すれば教えてもらえる。社員教育も定期的に実施されており、外部の研修を階級に応じて受けることができる。通信教育の費用負担な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、残業も自分で調整出来る。自分のプライベートの予定を考えながら業務にあたれるため、バランスは取れているとおもう。みなし残業であ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
課題を相談しながら設定できるので、その点はやりやすいと思う。ただフィードバックはあまりなかったイメージ。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
性別問わず活躍出来る環境だと思う。女性管理職もいる。産休、育休から復帰する人も多く、保養所があるのでお子さんが小さくても働ける環境はある。休み...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託元の言いなりなので、無茶苦茶なスケジュールでも上層部は特に交渉使用してる様子は見られない。...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はなかなかあがりません。
残業代は働いた分はしっかり支給されるので、残業時間を気にされない方にはオススメできます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
初任給は高め。
気のいい人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
今時珍しい堅苦しい決まり事がある。
車にストラップなど揺れるものを...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
やってもやらなくても大して評価が変わらないので、やらない人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ない、残業代が全部...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
それなりの給料です。茨城県の製パンの仕事時給だと普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規の人事の査定が全く不公平です。
長く...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
夜勤がある為、そういった手当があるのは大きい。入社してしばらくは他より多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり幅があまり良...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
数字目標に対し、成果を入力するシートがあり、見える可はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門目標がメインで、個人の裁量が反映...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業代は申請すれば出る
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は年功序列で、昇給しない限りなかなか上がらない
昇給には直属の上司の推薦や...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
年収は低いが賞与はそこそこもらえる。
一部制限はあるが住宅補助もあり。
大体の人は住宅補助も考えるとそれなりの給料な印象
【気になること・改善...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が良いことをアピールしていますが年間休日が少ないので妥当だと思います。ボーナスも年に3回支給されますが2回分を...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
賞与はしっかり出る
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はしっかりと出るが、月の給料は低くびっくりしたところがあった。
残業が全くなく...続きを読む(全96文字)
会社名 | アピ株式会社 |
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フリガナ | アピ |
資本金 | 4800万円 |
従業員数 | 1,358人 |
売上高 | 378億3700万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 野々垣孝彦 |
本社所在地 | 〒500-8468 岐阜県岐阜市加納桜田町1丁目1番地 |
電話番号 | 058-271-3838 |
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