ＳＯＭＰＯダイレクト損害保険のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
新卒は研修期間含めて丁寧に教えてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は1週間くらいの研修で現場に出されて、何かあればそこで...続きを読む(全141文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修自体３年目を超えるとあまりありません。続きを読む(全41文字)

【良い点】
資格を増やせる
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が短すぎるかも。
独り立ちが早すぎる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
全くの業界未経験や職種が未経験でも一から丁寧に分かるまで優しく教えてもらえる点は非常に安心感があった。また、ただの座学の研修だけではなくグルー...続きを読む(全166文字)

【良い点】
現在、年間2万円まで補助が出るので好きな講座を受けたり、資格試験に挑む事ができます。また、損保関連の資格は全て会社が負担してくれるので、無料で...続きを読む(全304文字)

【良い点】
研修などはかなり充実しています。
座学やPC操作などは同期(7人)全員で、試験をクリアしたら2-3人でロープレをして研修担当の社員が各グループ...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織の体制変更が頻繁にあり、部署名がコロコロ変わるため、他部署とのやり取りに苦戦する。また、ジョブローテーションに...続きを読む(全193文字)

【良い点】
社内、社外の研修やグループ会社の研修にも参加させてもらえます。
研修を受けられる機会は非常に多く、ためになりました。
外部講師を招いての研修な...続きを読む(全189文字)

【良い点】
メンタル的に問題なく、自動車事故事対応のスペシャリストを目指すのであれば、とてもいい環境だと思う。先輩もアジャスターや医療相談の資格を取って業...続きを読む(全185文字)

【良い点】
規模がそこまで大きい会社ではないので、自分がリーダーとなって働くことができる機会が与えられる場合がある。
保険会社の業務に限らず色々な部門を経...続きを読む(全202文字)

【良い点】
外部研修は年間を通して受け放題（自己負担なし）、資格取得費用の補助金（上限あり）がある。
社内研修は入社年次や役職に応じて開催される。
【気に...続きを読む(全182文字)

【良い点】
男性女性関係なく、新卒には全員損害保険とはなんたるかと研修に時間をかけてくれる。また損保系の資格取得にも全面的にバックアップしてくれる。会社が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
どのポジション、年齢からでも昇給や昇格は狙えます。派遣からでも正社員もありえますし、オペレーターから企画や他の部署異動のチャンスはあります。本...続きを読む(全180文字)

【良い点】
OJTがしっかりしている。新人をみんなで育てようという意識が強いので、分からないところはいろいろな人が丁寧に教えてくれる。人間関係がかなり良い...続きを読む(全208文字)

【良い点】
仕事を頑張れば頑張っただけ評価が、もらえる環境は整っている。また社員の間の関係性もいいほうだと思う。実際離職率が低いのが物語っている。
【気に...続きを読む(全179文字)

スキルアップにかんしてはかなり手厚く行ってくれます。
勉強して資格をとろうとすればいくらでも応援してくれます。
ただ、やる気がねいと研修期間は地獄だし...続きを読む(全169文字)

損保の資格は全て取れる環境があり、自主学習が主だが、教材の提供はある。
また、若手の社員、新卒〜5年目でも会社のプロジェクトに参加出来たり、裁量のある仕...続きを読む(全175文字)

体系だった研修はまだまだ改善の余地はあるが、20代.30代の社員が多くまた、面倒見がよいのでしっかりとしたOJTがあると、考えていいのではないか。また、比...続きを読む(全150文字)

入社後、最初の一ヶ月間は本社にて新入社員研修。
その後も研修は定期的に行われます。
社員教育には大変力を入れている会社です。
保険実務に関する知識は...続きを読む(全162文字)