この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中堅の企業ではあるが大手商社の子会社となっていることもあり、比較的財務基盤は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、...続きを読む(全124文字)
双日テックイノベーション株式会社(旧:日商エレクトロニクス株式会社) 報酬UP
社員・元社員による双日テックイノベーション株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に双日テックイノベーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中堅の企業ではあるが大手商社の子会社となっていることもあり、比較的財務基盤は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
優秀な先輩社員に非常に助けてもらっていたため、転職する際は迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気にい入り社員とそうでない...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
業績は上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社を基準にすると業績は伸びてきているものの、競合と比較してしまうと悪いと言える。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特に良い点なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や本部長クラスに人を育てる気概がない。自分の都合の良いコマを求めているだけ。続きを読む(全74文字)
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経営トップが交代してからマネジメント業務に特化していく方針が打ち出されたようで、エンジニアの存在理由が薄くなった気がする。
早期退職制度も整備され若手が...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
会社の規模はそれなりに大きく、給料も平均よりは頂けているました。
職場の関係性もよく楽しい職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社内でも部署によっては課内が仲良く、チームワークを持って仕事をしている雰囲気があった。他部署のメンバーからは周りのメンバーを悪く言うような話...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年1回大きな組織変更があり、自身が考えたキャリアパスが平気でひっくり返されるため。またエンジニアがどんどん辞めてい...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司には非常によくしてもらった印象があるが、その上の上位層、役員クラスの人たちは自分たちの傲慢さ、下から慕わ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仲間意識があった。
会社としては発展していこうとする団結力があった。
残念ながらこの年から急激に売上悪化していった。
社内の活気もなくなり、辞...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的に無意味な縦社会はなし、部署や人にもやるが、働きやすい環境であると思う。このことは、一度この会社を離れてわかることになると思う。
中途採...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
非常にいい会社であったが、このままレベルアップが難しいと感じたため。そのため、転職先の会社では自身のレベルが低いことに改めて気づかされた。
ど...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
いい意味でなんでも任せて貰える。順調に案件を回せていれば、特に問題が無い。
常にこれで良いのかと自問自答しながら仕事をしていましたが、給料が良...続きを読む(全186文字)
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退職の主な理由は、上司の過度なパワハラと仕事に対する考え方の違いによるものです。
深夜までの人格否定の罵詈雑言や、周囲に他の方がいるにも関わらず激しい叱責...続きを読む(全497文字)
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2000年頃までは、業界の中に確固としたビジネスまたはファンを獲得していた。しかし、フィージョンの設立辺りから方向性がぶれ、ユーザのベストパートナーを標榜...続きを読む(全210文字)
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会社としての戦略、成長性に限界を感じました。
社風としては良くいえばアットホーム、悪くいえばなぁなぁでやっているなという感じです。
退職後のことはわか...続きを読む(全203文字)
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社風自由闊達で個人の裁量にまかせてもらえる。しかし給料は安く、あまり上がらない傾向で、業績を上げても、賞与にはあまり反映されない傾向。よくも悪くも古い日本...続きを読む(全165文字)
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同一企業他部門から原価率の低い他事業部からの仕入れを強行したため、関連事業部の部長よりお叱りをいただきました。会社全体の利益を追求する部門に在籍しておりま...続きを読む(全183文字)
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退職理由としては将来性をまったく感じなかったため。今後何をしたいのかがわからなかった。また現在の評価システムでは技術の人間が出世していくため技術畑の人間が...続きを読む(全163文字)
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OJTがないのと同じ。社員教育にお金を出さない。
他社同業にくらべてすべての職種でレベルが低い。
業務レベルは知識レベルが低い。
業務効率化行われて...続きを読む(全151文字)
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残業が多く労働環境も良くなく、オフィスの雰囲気が悪い。36協定等の協定もなく、残業は青天井。給料は良いが一生勤めるには難しいと判断し退職しました。また、今...続きを読む(全156文字)
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基本的に昇進・昇級は年功序列です。また、営業は数字で評価されますが、技術はプリセールスであっても、数字で評価されません。そのため、プロジェクトにおいて、技...続きを読む(全487文字)
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理不尽な退職勧告。
外部からの役職員の雇用。そのための給与負担増。
リーダーがいない。
会社の方向性が全く不透明。
一部の人間が恩恵を受けている組...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
IT商社であるため、新しいソリューションに触れる機会が多い事はエンジニアとしてのモチベーションに繋がりやり甲斐を感じられた。
【気になること・...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
評価制度は整備されていた。また、最高クラスの評価も絵に描いた餅ではなく、実績があればちゃんと取得出来る運用がされていた。
【気になること・改善...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は問題なく揃っており、いわゆるブラック的な要素はないので、その点は安心出来るポイント。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
周りとコミュニケーションが取れる協力的な社員が比較的多く、また営業の方からエンジニアの立ち位置を下に見られる様な事も無いため、人間関係で苦労す...続きを読む(全154文字)
商社系SIerとして最新の技術や製品の知識を磨くことができる点や、社内の各職種やお客様ともチームになりチームで連携して1つのプロジェクトを進めていくことが...続きを読む(全117文字)
双日系のIT会社でありながら、双日以外のお客様も独自に抱えている為、親会社に依存せず案件を頂ける点で事業の将来性は高い方だと思う。続きを読む(全65文字)
毎年社員に転勤可否の面談を行っていて、社員が希望しない形での転勤は原則ないことや、働く自由が完全自由なスーパーフレックスも導入されているので、それなりに働...続きを読む(全88文字)
入社年次や役職ごとにそれに応じた研修はあるみたいだが、他社にはないような画期的な研修制度や、特定の分野に注力した人材育成などを行っているようには感じなかった。続きを読む(全79文字)
育児休暇などの制度は整っていて、子育てをサポートする企業認定の「くるみん」には認定されているようなので、ある程度の女性の働きやすさはあると思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収については、中途採用の人はいいと思う。基本的に年収アップしている人がほとんどのようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は年...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
社員も良い人が多く、とても就業しやすい。また、評価制度もMBO方式でしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発やセキュリ...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このままこの会社にはいられないと不意に思うことがある。
幹部が変わらないと今後の状況も何も変わらないと思う。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
苦境に立たされ、リストラが必要な状況において、派遣社員や正社員を優先して削減しようとする一方で、代表者自身は削減の...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多すぎる。同期の中では毎日定時で帰宅できている人もいるが、自分は50時間以上の残業が続いており改善す...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良い人ばかり。働きやすい。法令遵守。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のキャリアプランにはこのような職種が合ってなかった。待遇がよ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
その他の業界でやりたいことがあり、前向きな理由で退職しました。
特に退職するにあたって気になった点はないです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
横のつながりが強い
また、働き方としては比較的自由である
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明である
横のつながりが強すぎて、...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
給料とやることがあまり見合っていなく、ここ最近出社になり、かつキックオフなども増えました...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくな会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
Sierのため、エンジニア職が大半を占める。
もちろん最初から上流...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
人事制度がしっかりしている。デンソーのグループ会社なため安定度や賞与に期待は持てる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部係長(現在は...続きを読む(全208文字)
会社名 | 双日テックイノベーション株式会社 |
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フリガナ | ソウジツテックイノベーション |
設立日 | 1969年2月 |
資本金 | 143億3690万円 |
従業員数 | 780人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 寺西清一 |
本社所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町3番地5 |
電話番号 | 03-6272-5011 |
URL | https://www.sojitz-ti.com/ |
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