富士通アドバンストエンジニアリングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
富士通の子会社ということもあり、大手企業がクライアントになることが多い。関わる規模も大きいため、それなりにやりがいを感じる事ができる。また、手...続きを読む(全156文字)

【良い点】
本当に部署による
最初に働いてたところでは、とてもバランスよく働けた
育児休暇もとりやすいと思うし、復帰してる人たくさんいたと思います。
【気...続きを読む(全236文字)

【良い点】
様々な部署があり、物流、金融、宇宙、ヘルスケアなどたくさんの部署がある
IoTやAIなどの先進技術センターもあるのでやりたいことをしっかりもっ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
親会社の富士通をベースとしてるので、一般企業よりは多いと思われる。
また、福利厚生として家賃補助などが手厚いため、実際にもらえる給料より生活水...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
炎上プロジェクトにアサインされるとワークライフバランスは取れない。
実際に夜12時頃から2時間程度かかるバッチをテ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
富士通の子会社であることもあり、福利厚生はしっかりしている。
家賃補助制度については、都心に住んでいる場合は、賃貸料金の半分を出してくれる等凄...続きを読む(全164文字)

【良い点】
よりユーザーに近いところで開発したい思いが強くなったため。
システムリリース後に相対するお客様は、情報システムであり、実際のシステム使用者と会...続きを読む(全181文字)

【良い点】
理由は4点
1)今後本体に統合される為、転勤族になる可能性が上がる為。
2)ワークライフバランスが悪く、結婚後だと家庭の時間を確保する事が難し...続きを読む(全174文字)

【良い点】
残業を良しとするか悪しとするかによると思います。残業代はきっちり支払われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
こちらも残業を良しとす...続きを読む(全191文字)

【良い点】
最初に比べると、VPNやネットワーク環境が安定した為良いと思います。
スマートワーク手当がある為、ネット料金が補助として支給されるのは助かりま...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性も一定数いますが、管理職になっている方はほとんどいなかったです。現場によるとは思いますが、休日がとりにくかったりはないのでその点は働きやす...続きを読む(全90文字)

【良い点】
本社の事務や技術者の中にも多くの女性が在籍していたので、仕事の相談はしやすい環境だと思います。

同期に女性がいれば、配属先が異なってもより相...続きを読む(全229文字)

【良い点】
女性は少ないが、働きやすい環境ではあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員が少ないのでもう少し女性社員を入れてもいいので...続きを読む(全85文字)

【良い点】
育休産休の制度はそれなりに充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークの活用を嫌がるため基本的に育児期間の社員には時短...続きを読む(全108文字)

【良い点】
ほとんどの女性が産休や育休を取得しており、復帰できる環境も整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休→育休→少し復帰→産休→育...続きを読む(全178文字)

【良い点】
女性も多く働いており、役職者にも女性はそこそこいました。
男性でも家庭事情を配慮してもらえたりなど、融通は効きやすいです。
【気になること・改...続きを読む(全134文字)

【良い点】
会社には育児休暇制度が整備されており、妊娠や育児に対する支援が充実しています。
女性のキャリアアップをサポートするための研修やセミナーが定期的...続きを読む(全253文字)

【良い点】
女性社員が多いので、比較的に女性が働きやすいですが、忙しいポジションなら育休など取りづらいかもしれません。続きを読む(全59文字)

【良い点】
とても働きやすいと思います。
特に差別もなく、女性も多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会好きな人が多いです。
飲み会...続きを読む(全103文字)

【良い点】
産前産後休暇や育児休暇はとても取りやすいと思います。産前産後休暇を申し出た際は事務的な手続きの話をされたのみで、周りから嫌なことを言われたり…...続きを読む(全493文字)