フードリンクの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
社内営業がうまくなる。
無駄な三菱敬語メールの癖が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はまだまだ整っておりません。
中...続きを読む(全202文字)

【良い点】
営業職は業界的に見て平均よりは高い傾向にある。残業代は30分以上から出て、残業代も合わせるとなかなかもらえる方である。
通勤手当や地方出身であ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はある。フレックス制度もあるが、あまり活用はできていない。上司によってはフレックスがほぼ使えない。続きを読む(全63文字)

【良い点】
大手商社の子会社のため、仕事に困ることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手商社の仕事以外はあまり強くないため、上次第で...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給はしっかりと取っている。若手の間は住宅手当がしっかりもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が120日とあまり多くはな...続きを読む(全148文字)

【良い点】
上場企業並みにもらえる。特にボーナス比率が高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の間は給料はそこまでもらえない。中堅以降にな...続きを読む(全86文字)

【良い点】
事務系の職場はほとんどパワハラは聞かなかった。会社としてコンプライアンスを守ろうという意識はある。しかし現場には根付いていなかった。
【気にな...続きを読む(全210文字)

【良い点】
福利厚生は借上社宅を使用できる場合は良いが基準が厳しい。営業アシスタントは楽しく仕事が出来ているように感じる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全268文字)

【良い点】
人によっては良い人もいるが基本的に営業は厳しく接さられる
【気になること・改善したほうがいい点】
営業員はとにかく仕事量が多く忙しい。そのため...続きを読む(全195文字)

【良い点】
売り上げも堅調。
今後も利益拡大に向けて動くフェーズである続きを読む(全35文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が採用されていないため、分からないが、男性がほとんどでかなり男社会のため働きやすいとはいいがたい。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ホールスタッフは女性が多く、正社員の方でお子様の事情でシフトに急な変更が出た際もバタバタせずにカバーがスムーズな印象でした。続きを読む(全68文字)

【良い点】
営業以外、女性が多いので話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
噂をコミュニティ強化の方法と勘違いしてる上役が多い。気に入らない...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性はある程度多いし、働きやすいはず
女性で長く働く人もいるが、寿退社する人も多い
本社の企画職は女性多め続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
焼酎1カートンや重い物を持つことが多いので女性の方は厳しいと思います。女性の方が入社するのはあまり聞いたことがあり...続きを読む(全84文字)

【良い点】
当日10代後半だったので、男性社員の方からはかなり優しく接していただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
親睦会に数回参加した際...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ぶっちゃけ誰でもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
積込など重労働も多少はあるから足腰弱い人はちょっと厳しい。
年取ってルートは...続きを読む(全84文字)

【良い点】
営業はトラック配送なので肉体労働になります。どうしても配送スピードで得意先から申し出を受けたりする機会も出てくるので女性には向かないのかなと思...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性社員も僅かだが、在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も参入できるように部署による待遇の偏りを減らした方が良いと思う続きを読む(全77文字)

【良い点】
育休後復帰した社員は時短勤務で夕方から商談があるような得意先は担当から外してくれる。子供の体調不良にも柔軟に対応してもらえるので女性は働きやす...続きを読む(全137文字)