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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

クレスコ・ジェイキューブの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレスコ・ジェイキューブの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレスコ・ジェイキューブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

クレスコ・ジェイキューブの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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クレスコ・ジェイキューブの 学生による会社の評価

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クレスコ・ジェイキューブの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
合併して変わってしまった。
とにかく頭でっかちのおじさんが多いのか、女性を軽視している傾向がある。社長は親会社の意...続きを読む(全158文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社の決め手はワークライフバランスを謳っていたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の上限はなく、管理者も特に管理をしていな...続きを読む(全251文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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クレスコ・ジェイキューブを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年4月28日
回答者:

【良い点】
マネジメントを求められ体力なども含め将来的にこの仕事を続けていけるのか不安になり、業界を変えるために転職を検討した。辞めたあとのことを決めてか...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年10月1日
回答者:

【良い点】
基本給が比較的高いです。
休日出勤や、深夜勤務、早朝勤務した際には手当がもらえます。続きを読む(全48文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年4月21日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
銀行システム運用なので常にミスをしてはいけないというプレッシャーがあるため、上司の気になる点を徹底的に追及される。...続きを読む(全182文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年8月8日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
【年収】
順調に昇格を続けると、昇格した職位で想定されている給与レンジを下回るため、給与交渉が必要。
【評価制度】...続きを読む(全170文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2019年8月2日
回答者:

【良い点】
住宅手当などがない代わりに年収などはとても良いと思う。資格などを取得すれば年収も上がるのでモチベーションも上がると思う。評価は頑張れば評価はさ...続きを読む(全183文字)

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クレスコ・ジェイキューブの 他のカテゴリの口コミ

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
時間での契約があるため、有休もとり辛い。
有休を取得しても結局残業して、お休みした時間を取り戻さないといけないので...続きを読む(全194文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月12日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが落ち着いてきたということで、強制的に出社方向に変わりつつある。個人にまかせてくれればよいが、どうも考えが古...続きを読む(全174文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は外部研修で社会人としての基本的なマナーやプログラミングを学び、その後、社内でOJTの期間が設けられている。
年に何度か大手企業の関連会...続きを読む(全180文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助が家賃の3~4割程度と、他企業より多い印象。また、住宅ローンの補助もあったと思う。
任意参加で年に1度の海外旅行がある。海外旅行に行か...続きを読む(全193文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部長・課長クラスの女性登用がある。また、以前はくるみんマークを取得していて、子育てをしながら働いている女性も多く、ワークライフバランスが取れて...続きを読む(全192文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも入社可能で、新卒で入る人たちは2ヶ月ほど外部の研修に参加することができます。研修では基礎から教えてもらえるので、初心者でも問題なくス...続きを読む(全331文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の皆さんは比較的人柄が良い人が多いと思います。全体的にのんびりした性格の方が多い気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全217文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年04月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスバランスの認定企業となっているので、充実した休暇制度があります。また、アルス独自の有給もあるので、とても働きやすい環境だと...続きを読む(全185文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には年功序列、年度ごとの昇給が意外と大きい。また、資格などを取ると年収が上がる点も魅力的。
ただ、実力を見てくれるので、実力があれば評価...続きを読む(全186文字)

株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすく、消化率はそれなりに良いです。
残業も基本的には少なく、40時間を超えることはあまりありませんでした。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ビジネス・インフォメーション・テクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームの雰囲気に惹かれて入社しました。実際、アットホームでした。また、未経験でも学習できる環境があったことです。続きを読む(全65文字)

株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
品質管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰もが知っているIPを複数保有していること
ゲームだけではなく出版事業・アミューズメント事業なども手掛けており、エンタメを軸とした太いパイプが...続きを読む(全234文字)

ノバシステム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先常駐にしては会社への帰属意識が高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士仲の良い印象を受けたが、基本顔を合わせない。知...続きを読む(全94文字)

総合情報開発株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社を決めたきっかけは、研修体制がしっかりしていることと、採用担当の方がフレンドリーだったためです。続きを読む(全56文字)

モラブ阪神工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく紙媒体。SDGsなどない。何の申請にも紙とハンコが必須。シュレッダーのごみの量が非常に多く、事業所内に紙が...続きを読む(全90文字)

株式会社スクウェア・エニックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ゲームプロデューサー・ディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップなどは特に大きくかんじたことはなかったです
入社したては死ぬほど忙しかったくらいで、それも日々の業務に忙殺されて嫌だとかんじる暇もなか...続きを読む(全90文字)

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途での入社でしたが、とにかく人がいいのが印象的でした。
中途、新卒隔てなく業務や研修があり反対の意味でGAPがありました。
客先常駐での業務...続きを読む(全171文字)

ティーズアソシエーション株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
法人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく最初に聞いてた話と違っていた。コンサルと言っていたが、入ってみればテレアポ隊。とにかく一日中色んな飲食店に...続きを読む(全187文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修の内容と業務の内容が違ったり、説明されていたものと勤務形態が違ったりする。ここに務める気なら色々と覚悟はし...続きを読む(全86文字)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
10年目くらいの中堅までの社員は女性比率が高く、女性であることでデメリットを被ることが少ないと考え入社し、入社後もギャップを感じることはなかっ...続きを読む(全178文字)

クレスコ・ジェイキューブの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クレスコ・ジェイキューブ
フリガナ クレスコジェイキューブ
設立日 1988年3月
資本金 4000万円
従業員数 210人
売上高 5億9600万円
決算月 3月
代表者 深井淳
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番4号
電話番号 03-6417-9995
URL https://www.cresco-jcube.co.jp/
NOKIZAL ID: 2692000

クレスコ・ジェイキューブの 選考対策

  • 株式会社クレスコ・ジェイキューブのインターン
  • 株式会社クレスコ・ジェイキューブのインターン体験記一覧
  • 株式会社クレスコ・ジェイキューブのインターンのエントリーシート
  • 株式会社クレスコ・ジェイキューブのインターンの面接
  • 株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評価
  • 株式会社クレスコ・ジェイキューブの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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