クレスコ・ジェイキューブの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
時間での契約があるため、有休もとり辛い。
有休を取得しても結局残業して、お休みした時間を取り戻さないといけないので...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが落ち着いてきたということで、強制的に出社方向に変わりつつある。個人にまかせてくれればよいが、どうも考えが古...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
合併して変わってしまった。
とにかく頭でっかちのおじさんが多いのか、女性を軽視している傾向がある。社長は親会社の意...続きを読む(全158文字)

【良い点】
入社後は外部研修で社会人としての基本的なマナーやプログラミングを学び、その後、社内でOJTの期間が設けられている。
年に何度か大手企業の関連会...続きを読む(全180文字)

【良い点】
住宅補助が家賃の３～４割程度と、他企業より多い印象。また、住宅ローンの補助もあったと思う。
任意参加で年に１度の海外旅行がある。海外旅行に行か...続きを読む(全193文字)

【良い点】
部長・課長クラスの女性登用がある。また、以前はくるみんマークを取得していて、子育てをしながら働いている女性も多く、ワークライフバランスが取れて...続きを読む(全192文字)

【良い点】
未経験でも入社可能で、新卒で入る人たちは2ヶ月ほど外部の研修に参加することができます。研修では基礎から教えてもらえるので、初心者でも問題なくス...続きを読む(全331文字)

【良い点】
入社の決め手はワークライフバランスを謳っていたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の上限はなく、管理者も特に管理をしていな...続きを読む(全251文字)

【良い点】
ワークライフバランスバランスの認定企業となっているので、充実した休暇制度があります。また、アルス独自の有給もあるので、とても働きやすい環境だと...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本的には年功序列、年度ごとの昇給が意外と大きい。また、資格などを取ると年収が上がる点も魅力的。
ただ、実力を見てくれるので、実力があれば評価...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションがとりずらい社員が多い印象を受けた。
ただ、気さくで話しやすい社員（特に若手）も多い。続きを読む(全72文字)

【良い点】
コンプライアンスもしっかりしていて、とりわけ嫌な人もいない。一方で契約社員や派遣は有象無象なので、合わない人は本当に合わないと思う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
全体としては常駐組にも配慮をしてくれており、基本的には業務に対してどうこうを行ってくることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革によって課長以上の役職にしわ寄せがいっている。残業代も出ず、残業代のでる課長代理より給料が少ない課長が結...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションが活発で、チームワークを重視する文化があります。
管理職は部下の意見をよく聞き、適切なフィードバックを提供してくれ...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の社員は案件のリード＋メンバーの管理を行うため、余裕がないこと。
案件作業0.7人月、管理業務0.3人月では...続きを読む(全129文字)

【良い点】
管理職になると本当につまらなそうに見える。数字だけにこだわるようになる。この会社の特徴でもある。ただ、自分自身は上司に恵まれ楽しかった。
【気...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくて責任範囲はすこしぼんやりしていてはっきりしていないので、ストレスが溜まったりすることもあります。続きを読む(全72文字)

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が評価のフィードバックをまともにしませんので、残念ながら社員の質は低いです。正社...続きを読む(全98文字)

【良い点】
・全体的に穏やかで大らかな人が多い。特にマンガやアニメ、ゲームなどが好きで、馴染むのが早いと思う。
・CAE解析について未経験で入社する人がほ...続きを読む(全157文字)