東京海上ディーアールの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
収入は業務内容に対し妥当な印象です。昇給は能力に応じてそれなりにしっかりしてくれます。続きを読む(全49文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
面白くはないです。ビジネスコンサルのような達成感はないです。続きを読む(全50文字)

【良い点】
管理職が非常に良い方たちばかりです。日本的なところもありますが、お互いを尊重し合う節度を持って接してくれる方達でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給はそこそこ取れましたが、自分のプロジェクトが終わってないと休めないので、実際休む前の根回し結構大変でした。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性は多かったです。あの時代にしては働きやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性にお子さんがいる人はほとん...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はあまり感じられません。続きを読む(全35文字)

【良い点】
部署によるかもしれませんが、私の所属していた部署は多忙だったため、正社員はほぼ毎日残業がありました。ただ、早く帰宅する曜日も設けられていたため...続きを読む(全200文字)

【良い点】
会社としても年休取得を推奨しているので、業務に支障が出ない範囲であれば、自由に取得することができる。通常の年休以外に年に2回、5日間連続の休暇...続きを読む(全165文字)

【良い点】
基本的には年功序列であるが、実力主義の部分もあるので、能力によっては平均より早めに次のランクに上がることができる。直属の上司による評価なので、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
東京海上のグループ会社なので保養施設などは同じように使えるところがあります。健康保険料、介護保険料が安いのは大手のグループならではの魅力だと思...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社長の人柄は良いが神格化し過ぎて宗教団体のようになっている。工場や店舗には接しにくい人はたまにいるがグループ本社にはめったにいない。いい人が多...続きを読む(全279文字)

【良い点】
あの頃は人手がいなかったこともあり、勤務日数はシフトにたくさん勝手に入れられていたが、出れない日は出なくてもオーケーではあった。恐らく勤務する...続きを読む(全223文字)

【良い点】
職員の人数が多いため、フォローが手厚く、有給休暇の取得もしやすい環境であるため。基本的に真面目で優しい人が多く、働きやすい環境である点。
【気...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事を探しづらい時期の退職でしたが、人事担当の方が親身に接してくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の際にはタクシーも...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私はドコモショップに派遣されていましたが、想像以上に営業主義で単純に携帯販売のみ行っていればいいという認識だとギャ...続きを読む(全274文字)

【良い点】
転職先を決めていたためかすんなり辞められた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職希望の時点で相談すると半年以上伸ばされる。結婚などで、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
自由な社風やフラットな組織、真面目な人の多さはなかなかかえがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の上に行けば行くほど魅力的な人...続きを読む(全111文字)

【良い点】
銀行業務だけでなく、コンサル会社や人材紹介会社等の関連会社があり、お客様に多様なサービスを提供できる点。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)

【良い点】
30代で独立、またはキャリアアップで退職することが前提の会社なので、ネガティブな退職の人は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全146文字)

【良い点】
上司が深くつっこんでこない。突然の退職でも、荷物を郵送で送ることにも柔軟に対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができ...続きを読む(全150文字)