在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日- 回答者:
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- 年収??万円
- 30代前半
- 女性
- 8年前
- その他のコンサルタント関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
収入は業務内容に対し妥当な印象です。昇給は能力に応じてそれなりにしっかりしてくれます。続きを読む(全49文字)
東京海上ディーアール株式会社 報酬UP
東京海上ディーアール株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数27件)。ESや本選考体験記は2件あります。基本情報のほか、東京海上ディーアール株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した東京海上ディーアール株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した東京海上ディーアール株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【良い点】
収入は業務内容に対し妥当な印象です。昇給は能力に応じてそれなりにしっかりしてくれます。続きを読む(全49文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【気になること・改善したほうがいい点】
面白くはないです。ビジネスコンサルのような達成感はないです。続きを読む(全50文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【良い点】
管理職が非常に良い方たちばかりです。日本的なところもありますが、お互いを尊重し合う節度を持って接してくれる方達でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【気になること・改善したほうがいい点】
有給はそこそこ取れましたが、自分のプロジェクトが終わってないと休めないので、実際休む前の根回し結構大変でした。続きを読む(全75文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【気になること・改善したほうがいい点】
売上のノルマがあり、だんだんと自分の求める仕事と合わなくなってきました。また、仕事が終わっても何となく残って残業し...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【良い点】
女性は多かったです。あの時代にしては働きやすかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の女性にお子さんがいる人はほとん...続きを読む(全126文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年5月12日【気になること・改善したほうがいい点】
成長性はあまり感じられません。続きを読む(全35文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2020年9月11日【良い点】
部署によるかもしれませんが、私の所属していた部署は多忙だったため、正社員はほぼ毎日残業がありました。ただ、早く帰宅する曜日も設けられていたため...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年8月9日【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの売り上げに依存している部分もあり、仮に親会社からの仕事がなくなった場合のビジネスモデルが描けていないた...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年8月9日【良い点】
会社としても年休取得を推奨しているので、業務に支障が出ない範囲であれば、自由に取得することができる。通常の年休以外に年に2回、5日間連続の休暇...続きを読む(全165文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
一次や二次とは違い、コンサルっぽい面接だったなと思いました。ケース面接ほどではないですが、〇〇についてどうしたら解決できると思う?などの思考系の質問がいくつかありました。志望動機は特に聞かれず、研究や学部時代の深堀がメインだったので、最終面接用に新しく対策をする必要はないと思います。エントリーシートを読み返して、自分に正直にいるのが一番です。
一次の時も思ったが、基本的に研究内容と業務内容がマッチしているので深堀りされても話が弾んだ。二次は前後半で面接官が交代し、前半は一次とほとんど変わらない内容だった。後半は人事の方との面接で、自分はどのような人間かなどのパーソナルな質問が多く、自己分析ができていて、会社の社風にあう特性なら素直に答えれば良いと思う。
専門性と熱意を意識した
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
会社名 | 東京海上ディーアール株式会社 |
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フリガナ | トウキョウカイジョウディーアール |
設立日 | 1996年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 302人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 堤伸浩 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目5番1号 |
電話番号 | 03-5288-6580 |
URL | https://www.tokio-dr.jp/ |
19年3月期 | 20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | |
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連結・単体
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単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
資産合計
(円)
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42億7677万 | 51億850万 | 47億3179万 | 72億7508万 | 81億8525万 |
純資産
(円)
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33億5975万 | 40億4118万 | 40億4915万 | 62億856万 | 69億8602万 |
売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
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3億7696万 | 7億3643万 | 4億2796万 | 5億3975万 | 7億7745万 |
利益余剰金
(円)
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32億5975万 | 39億4118万 | 39億4915万 | 44億8890万 | 52億6636万 |
売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。