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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日揮ホールディングスの評判・口コミ一覧(全537件)

日揮ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

日揮ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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4.2
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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3.8
退職理由
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3.6

日揮ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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4.1
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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2.6
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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おすすめ度
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3.7

カテゴリから評判・口コミを探す

日揮ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 537

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社は入社後10年間程度は横並びで毎年2万円程度昇給していくイメージです。ただしこれは院卒基準なので高卒な
どはその年数分追加して考える必...続きを読む(全448文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休暇はある程度自分で決められる
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト繁忙期は取りづらい。また海外駐在時は休暇は一時帰国時以外は...続きを読む(全81文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから大きな仕事を任せてもらえる。大規模プロジェクトを経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外駐在が長期間に...続きを読む(全101文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーに比べれば良い
海外駐在すれば日本の2倍近い給与がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
総合商社、海運、コンサルに比べると...続きを読む(全94文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちから大きな仕事を比較的裁量を持ってやれる
海外プロジェクトに入れば自然と英語が見につく
総じて20代の成長環境としてはかなり魅力的
実...続きを読む(全100文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務できる
有給は自分で業務を調整すれば取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
海外駐在は勤務時間が大幅に増える(1日の所定労...続きを読む(全143文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外向けの大型オイル&ガスプラントEPC案件への圧倒的な実績、
特にLNGは世界でも数社で寡占しているので、大型案件を受注しやすい
【気になる...続きを読む(全199文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係は問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇への不満
特に管理職昇格前の中堅社員は発揮している価値に対して、待遇が見合わな...続きを読む(全115文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

新卒はベアがあったので28万になった。
海外駐在があればとんでもなく跳ね上がる(20代で1000万などもありえる)が、みなとみらいで働く分にはメーカと同...続きを読む(全103文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

大規模プロジェクトでは世界を牽引するコンストラクターとして日揮しかできない案件を遂行できるという魅力がある。続きを読む(全54文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

グローバルであれば、海外駐在の機会に恵まれるし、みなとみらいにいても会議は英語で行われるため、能力はつく。語学学習の支援もあるそう。続きを読む(全66文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

若手から仕事を丸投げされる文化。人によって好き嫌いが分かれる働き方ではあるが、会社で過ごす時間は刺激的なものだと期待している。続きを読む(全63文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

部署によって、WLBなど全くないところもあれば、有給取得がとてもしやすいところもあり、一概に良い悪いとは言えないが、大多数のメーカーよりはよくないだろう。続きを読む(全77文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

海外勤務があると手当で年収が2~3倍ほどになる続きを読む(全23文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

これまで力を入れてきたオイル・ガスだけでなく新たな領域に挑戦している続きを読む(全34文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

海外赴任や大きな仕事に関わり成長できると思うが、巨大な仕事ほど若手のうちから責任ある業務はできないと感じる。続きを読む(全54文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

世界を舞台に産業の基盤をつくる仕事でやりがいは計り知れない続きを読む(全29文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年03月15日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

国内での意図しない転勤はないためみなとみらいで働くことができる。海外に行けることも魅力。続きを読む(全44文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

非常に風通しが良い、チャレンジ精神旺盛な人が多いと聞きました。続きを読む(全31文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

若手の教育制度や研修制度が充実しており、早くから海外で経験を積むこともできる。続きを読む(全39文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

会社全体として、男性の割合が非常に高い。
育休、産休、時短勤務可能。続きを読む(全35文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

フレックスタイム制(10時〜15時がコアタイム)。リモートワークも可能。続きを読む(全36文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年02月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

給与水準は高く、実力主義であると言っていました。続きを読む(全24文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均的な企業と比べ、年収は高い傾向にある。さらに年によっては、ボーナスも高く同年代と比べて、高い給与水準にある。さらに海外駐在中は色々と手当が...続きを読む(全226文字)

日揮ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外のベンダー、客先、ジョインベンチャーと仕事をし、また最近は海外子会社の従業員と働く機会も多いので、英語を使っての業務は日常茶飯事である。ま...続きを読む(全146文字)

537件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

日揮ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 日揮ホールディングス株式会社
フリガナ ニッキホールディングス
設立日 1928年10月
資本金 235億1118万9612円
従業員数 7,610人
※連結 ※2,280名[単体] 2018年3月
売上高 7229億円
※連結 ※3,994億円[単体] 2018年3月期
決算月 3月
代表者 代表取締役会長 佐藤 雅之   代表取締役社長 石塚 忠
本社所在地 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目3番1号
平均年齢 43.0歳
平均給与 844万円
電話番号 045-682-1111
URL https://www.jgc.com/jp/
採用URL https://www.jgc.com/saiyo/
NOKIZAL ID: 1130572

日揮ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。