ジャルパックの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
JALグループである安心感や伝統があるので、お客さまが利用するハードルは低いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行事業のみ...続きを読む(全126文字)

【良い点】
フレックス制度や時間休などもあり、比較的自由に有給も取得できることからワークライフバランスを取りやすい。
またテレワークも推奨されており、出社...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍での影響が大きく、賞与がほとんどない状況もあった。
改善されてきているが年功序列の風潮は拭えず、成果主義な...続きを読む(全88文字)

【良い点】
副業は可であり、福利厚生も充実している点はかなり良い。
研修もJALグループで行うことがあり、他業種との接点になっており、いろいろな刺激を受け...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
旅行商品自体が売れない時代に差し掛かってきており、事業の転換が必要なタイミングだと感じる。ただグループ会社というこ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
残業時間は繁忙期は多くなるが、有給などは取りやすい雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の部署では残業をつけられない雰囲...続きを読む(全95文字)

【良い点】
ライフワークバランスや社員の風通しの良さは、他の会社にはないい点であると感じる。お金は気にせず、ゆっくり働きたい場合は非常におすすめできる会社...続きを読む(全157文字)

【良い点】
賞与に関してはグループでよい業績であれば2.0ヶ月分が夏と冬にでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は若い世代は特に上がらない...続きを読む(全144文字)

【良い点】
JALとの連結決済のため、賞与は本体会社の業績に連動する。労働組合の体制がしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの...続きを読む(全163文字)

【良い点】
有給やフレックスの活用ができるため子育て中でも仕事が柔軟に可能。
女性の人数も多く理解が高い。
比較的女性社員の管理職は少ない。続きを読む(全70文字)

【良い点】
どこまでいっても店舗によるとしか言いようがありませんが、ほぼ女性しかいない職場のため気が合えばとても楽しいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全244文字)

【良い点】
部署によりますが、良くも悪くものんびりした人が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
できる人はいますが少数で、できない人怠慢な人は...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性の多い職場のため、管理職も女性が多い。部署によっては、グループ会社から出向してきた人が管理職となることもある。管理者は3〜5年で変わること...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ここに関しては部署が違うのでわからないですごめんなさい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここに関しては部署が違うのでわからないですご...続きを読む(全83文字)

【良い点】
わたしが在籍していた当時はスタッフ同士の仲が良く仕事終わりに飲みに行くことが多かったです。
店長は店舗によって、優しい店長もいれば厳しい店長も...続きを読む(全87文字)

【良い点】
皆さんとても優しくて、わからないことは親身に聞いてくださり困ったことは助けてくださいました。新しく仕事を覚える際もとても丁寧な指導がありまたわ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
事務所に社員がいることがあまりなかったのでよくわからない。パート任せにせず、協力的だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに感情...続きを読む(全94文字)

【良い点】
営業会社ということもあり人当たりがよくコミュニケーション能力の高い人がとても多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
古い体質が残っ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
わからない
【気になること・改善したほうがいい点】
不満しかない。人としてなにか失ってる人か、それをみて絶望してる人、諦めてる人が圧倒的に多い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
人事の方、研修担当の方はとても優しい人が多く面倒見がいいです。新人研修を担当する人も皆さん良い社員の方でした。続きを読む(全61文字)