この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社する分には基盤が整っていて社会人として働く上でいい基礎になると思う。研修、引き継ぎ、役割分担がしっかりしていた。
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社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社茨城計算センターのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社茨城計算センターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社する分には基盤が整っていて社会人として働く上でいい基礎になると思う。研修、引き継ぎ、役割分担がしっかりしていた。
【気になること・改...続きを読む(全152文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
顧客対応やシステムの仕様検討を学ぶ点ではいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力を磨きたい場合にはお勧めしません。...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
長く勤めれば会社の中で必要な仕事については覚えることがでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で約に立つスキルはほかの企業では...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司にもよるが、良い上司と当たった場合は開発に関しての見解などでスキルアップできる。ただし、技術面で外で通用するか怪しい。
【気になること・改...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
資格取得の一時金はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務が忙しすぎるため、スキルアップは業務の中でしていくことになるが、...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日は多い方でプライベートの時間は確保できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年はSEは働き方改革で遅すぎることはなくなった。...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時代と人によるが、私がいた時はえこひいきがすごかった。
若い女性社員も多いので気に入った子だけをかわいがる嫌な上司...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お給料やボーナスはとにかく安定している。ボーナスは良くも悪くも一定の額が貰える。福利厚生もそこそこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
際立って問題のある人はいなかったが、雰囲気がいい訳ではない。
長いものに巻かれる人は生き残れるし、不満を持たなければいい環境だと思う。
【気に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
地方自治体が顧客のため、安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が近年かなり増加している印象です。
また近年...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちから大きな仕事を任されることが多いです。
なので、責任ある仕事を若い年齢からからやりたい場合にはおすすめ
【気になること・改善したほう...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
いい人が多いため、話しやすい環境ではありました。
飲み会等も自由参加で、断りやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に人...続きを読む(全94文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週休2日制なので、土日は必ず休みです。
休日出勤の場合も必ず休みがもれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な業務量の多さ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
働いている上司や同僚はいい人が多かったため、人付き合いは楽でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量、残業時間、有給消化率、離職...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マネジメントスキルなどは、どこも手薄なため、手を挙げればやらしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上位者がPM程度までしか見れて...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
個人が何をしたいか、どう成長したいかが重視される。
やりたいことは能力次第でどんどんチャレンジしやすいと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
未経験でも資格取得のフォローや研修がある為、スキルは身につきます。
社会人としてのスキルも身につけるロードマップが整っていると思うので、未経験...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
新人教育がしっかりしていた(教育期間9ヶ月)
社会人としてのマナーやビジネススキル・ヒューマンスキルと、ICTの基礎から専門スキルを習得できる...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
未経験からの入社で不安な部分が大きかったのですが、研修期間を二か月と長く用意して頂き、先輩エンジニアの方に質問しやすい環境を作って頂けている部...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
社会人としてのビジネスマナーは学べるが、基本的に監視業務なのでスキルは身につかない
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得にもっと力...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
研修制度が整っており、希望すれば社外研修を受けることが可能。IT知識なく入社する人が多く、入社後の育成制度も整っている。
【気になること・改善...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経験豊富な社員をメンターとして、新入社員や若手社員に対して実践的なアドバイスやサポートを提供。
また、自発的に学習...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の3ヶ月の研修で丁寧に教えてくれるため、身に付くスピードは早い。
講師の方にいつでも質問ができる状態のため、わからないことがあっても積極...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
成長できるなら大歓迎 スタンス
日々の業務の中でスキルアップを望める環境(ナチュラルに日々が学びで自ずとスキルアップいていく感じ)
グループ自...続きを読む(全111文字)
会社名 | 株式会社茨城計算センター |
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フリガナ | イバラキケイサンセンター |
設立日 | 1965年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 330人 |
売上高 | 68億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 和田穣 |
本社所在地 | 〒316-0025 茨城県日立市森山町4丁目8番2号 |
電話番号 | 0294-52-2261 |
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