三松の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
女性が家計を支えるような働き方をするのなら良いと思います。
残業はほぼ無いですし、覚えることも簡単です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全214文字)

【良い点】
事務職に関しては、残業がほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
・残業がない代わりに、残業代が出ません。
・労働時間的に...続きを読む(全292文字)

【良い点】
しんどいと上に伝えれば話をする機会を儲けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。店長になってもさほど変わらないという。...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
実績によりという記載はあるが、実際にボーナスは出たことがない。先輩方も入社してから一度も出たことがないと仰っていた。続きを読む(全78文字)

【良い点】
そんなのない。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍していた時は、とにかく給与も上がらないし賞与もすずめの涙程度。高卒入社で当時基...続きを読む(全181文字)

【良い点】
アルバイトでも昇給があります。
できるようになったことを上司の方と確認していき、この項目までできるようになったらと言う基準で昇給していきます。続きを読む(全77文字)

【良い点】
アパレル業界では珍しく、賞与がある点。(上司の評価にも左右されるが、賞与の額としては多くない。)
住宅手当が出る点。実家でも2万円弱出るため珍...続きを読む(全209文字)

【良い点】
パートでしたが、時給が他のサロンより良かったです。有給も消化できました。
グループ店が、都心にあるので最先端のトレンドを勉強できます。競争心が...続きを読む(全284文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頭おかしい理由：評価制度が恣意的
上司や人事での取り決め、その後の役員会等での承認はほとんど血族や地元の人間主体に...続きを読む(全145文字)

【良い点】
仕事が楽な点。
メインが店頭販売と在庫の管理なので、客数が少なく（セール時期以外）、ディスプレイもそこまで変更せず、暇な時間が多かった。
【気...続きを読む(全186文字)

【良い点】
昇給は基準となる評価シートがあるため、上談を行い昇給できる決まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するための評価シートの目標決め...続きを読む(全99文字)

【良い点】
評価をしてくれる方はしっかりしていて、なぜそのような評価をされているかなどの納得感はありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全125文字)