オーユーシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
少人数の為、新たな事業へ転換できる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の資質、能力、人徳が気になる。他の役員がどの程...続きを読む(全183文字)

【良い点】
内田洋行系である点。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業教育制度が弱く、誰も教育ができない組織となった。ＯＪＴ教育といわれるが、全く...続きを読む(全179文字)

【良い点】
表面上はなかがよい
裏では悪口というのがかなり多い
しかしやりづらい中ではあるが自分のやりたいことをやらせてもらえたりする
稟議さえ通ればプロ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
やさしい方が多く、本当にお世話になりました。
全然売れない私にも懇切丁寧に営業のコツを教えてくださったり、飲みに連れて行ってくださったりと...続きを読む(全161文字)

自主性に任せて業務に取り組ませてもらったことは仕事のモチベーションにつながった。
仕事柄、たくさんのトラブルにも直面するし、休日に呼び出されることもある...続きを読む(全172文字)

システムエンジニアとしての場合。
入社後、まずは本社にてプログラム開発の研修。
年度にもよるが、営業の研修もして、その後配属。
配属後、OJT形式で...続きを読む(全213文字)

【良い点】
残業代で稼ぐイメージがある。基本給は一般的なものです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年にわたって、人事制度がコロコロ変化して...続きを読む(全81文字)

【良い点】
賞与が3回出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。新卒の場合、研修期間が終わるまで住宅手当が出ないため生活がなかな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
新卒〜若手までの給与は改善されてそれなりに高くなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務評価で給与がさほど変わらない。会社は資...続きを読む(全168文字)

【良い点】
以前までは年功序列で昇給や昇格があったが、評価制度の見直しにより若手でも主任や課長代理に昇格しやすくなった。ただし、課長以上は一気にハードルが...続きを読む(全121文字)

【良い点】
年収はそこらの会社より全然高いと思いました。
賞与以外にも難易度高めの資格などを持っていると月の給料にプラスしてもらえるので、モチベーションア...続きを読む(全175文字)

【良い点】
給与は安定しており、支給日に遅れたことは一度もありません。これは非常に信頼できる点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ベースについては業界大手より高めで、業績次第で非正規・業務委託含む全従業員にインセンティブの機会があり、報酬制度についても業界トップの売上高を...続きを読む(全271文字)

【良い点】
部署によると思いますが、ちゃんと業務を行っていれば悪い評価がつくことはなく、ちゃんとした給料、年収を貰えると思います。
年間の目標を上位者と面...続きを読む(全167文字)

【良い点】
昇給があまりないため、入社初年度より二年目のほうが住民税で手取りが減るという、中小企業あるあるの企業という感じ続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業する人が偉いと思っている風潮がある。給料はめちゃくちゃ交渉しない限り上がる事は無い。所詮アルバイトはアルバイト続きを読む(全77文字)