富士テクノロジーの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社当初は小さな会社でしたが、年々、規模が大きくなっており、それに合わせて、様々な案件が、増えているように感じます。また、事業内容も広げようと...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
長期のキャリアを考えることが出来ませんでした。とにかく離職率が高く、入社数か月以内での退職が多すぎます。派遣先が見...続きを読む(全254文字)

【良い点】
派遣先の就業規則に合わせるため、良い派遣先に当たれば良いです。私の場合は割と良い環境で働くことが出来ましたし、有給休暇も状況次第で取得できます...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありません。帰社日もなければ考課面談もありませんでした。派遣常駐型の会社なので、派遣先が決まったらほった...続きを読む(全215文字)

【良い点】
評価制度は一般的なものだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者を派遣することで経営が成り立っている企業のため、営業の場合...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ＩＴ企業のはずだが、葬儀関係など手広く仕事を広げている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ＩＴで社会貢献するという意識は無い企業。儲か...続きを読む(全195文字)

【良い点】
技術者は自社ではなく大手企業へ派遣されることでスキルアップが期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に対する帰属意識は皆無と...続きを読む(全178文字)

【良い点】
おおむね社員の人々は優しく人柄のいい人が多いので、気さくに答えてくれることが多く話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の数...続きを読む(全193文字)

【良い点】
別企業に出向しお客さんや他の会社のエンジニアの方達と一緒に働くことになるので、様々な会社の雰囲気を経験することができる。職場の雰囲気も特殊な雰...続きを読む(全195文字)

【良い点】
同業他社にくらべ、比較的収入は良い方だと思います。
ボーナス等の査定も公平に行われており、特に不満はありませんでした。
残業代も残額支給ですの...続きを読む(全161文字)

【良い点】
インセンティブはあまり大きな金額ではございませんがc-pointが貯められて日常品とかもインセンティブとして購入できる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
資格支援制度があるようだが、部署によっては仕事量が多く余裕がないため資格取得のチャレンジはしにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全96文字)

【良い点】
おしゃれ手当という面白い福利厚生がある。年末に2万円ほど支給される。企業理念の一つに仕事も身なりも「スタイリッシュであること」を掲げているため...続きを読む(全272文字)

【良い点】
最近はある年齢までの住宅手当は充実している。基本的には中外製薬に準じており、CRO業界の中では良い方だと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社員数が多いので福利厚生は悪くもなければ良くもないものの安定しており、若手も多いので改悪はないので安心できる。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務には住宅補助や資格補助等はありません。
また、地域手当やライフプラン手当てといったかたちで基本給を低く抑えよう...続きを読む(全93文字)

【良い点】
割引券をもらあるときがあったので家族が外食に行く際に利用させてもらうこともありました。
あと社割で少し安めにご飯が食べられるところがよかったです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生は他社に比べてもいいと思いますが、家賃補助が廃止になったりと明るい話題はほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)

【良い点】
王子グループ製品が格安で購入できる。紙おむつやティッシュなどは助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿泊療養施設が減ってしまったの...続きを読む(全95文字)

【良い点】
当時は外部の福利厚生サービスの中から年間数万ポイントが付与され、商品や旅行などのサービスなどを選び、利用できた。用途を自分で選べるところがよか...続きを読む(全189文字)