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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤング開発の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤング開発株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にヤング開発株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤング開発の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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2.6
成長・将来性
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5.0
社員・管理職
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2.1
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.4

ヤング開発の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ヤング開発の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途採用の人は学歴関係なく採用されるので人と話すのが苦ではなくコミュニケーションの優れている人は問題ないかと思います。また年齢、勤続年数関係な...続きを読む(全182文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年09月15日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
18年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トップとの距離が近くよく話しを聞けた。
今の社長が創業者であり、よく指示を出している。会社の空気はピリついているが同期達とは
仲が良かった。
...続きを読む(全200文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

地場企業なので、兵庫県の西部での知名度はかなり高いだろう。
大手のハウスメーカーに比べ価格が低いため、一定層への需要は見込める。ただし、最近では同じよう...続きを読む(全179文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

帰宅時間は日が変わることもしばしば。同業他社に押され気味で反響営業はできない。最初は飛び込み、テレアポでの新規営業、ポストインが主な仕事となるので体力のあ...続きを読む(全209文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社が一族経営のため、柔軟性が低く感じる。また、一族経営のため、社員も発言する機会が少なく将来、成長が乏しいと感じる。
全国的に建築戸数も減ってきている...続きを読む(全163文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

地元志向が強く、その分大手に押されており、売上も下降線をたどっていることから、将来性には問題があるかと思われる。また、次期社長である現社長の息子は現社長ほ...続きを読む(全151文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ヤング開発の 他のカテゴリの口コミ

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月の給料も事務職にしてはとてもいい方だと思う。賞与もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が給料に繋がっているのかは分からない。続きを読む(全78文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電話対応や、資料作成や、受付対応など、基本的な事務仕事はできるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝に、事務が、社員のコーヒ...続きを読む(全93文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何人か女性の事務がいるので、仲良くなれる。少し休憩で、話したりもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に立つ人で女性の人数が少ない。続きを読む(全79文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本週に2日休みがあった。1ヶ月前に提出すると、基本有給もとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給をとる時に、休む理由を聞かれる。続きを読む(全78文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受付、資料作成、電話対応、基本的なことはできるようになる。他にも、お茶出しや営業用資料の袋詰などもある。続きを読む(全58文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お給料は良かったので、迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
後継者がいないので、なかなか辞めさせてもらえない人もいた。社内の空気が...続きを読む(全89文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が持っている賃貸にとても安く住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はしてはいけない。研修は、新卒で入ると半月ほど...続きを読む(全84文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務の仕事がしたかったので、その点では、色んな事を教えていただけたので、良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の雰囲気が悪く...続きを読む(全85文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
祝日が休みにならない為、土日祝日休みの企業よりは少なくなる。お盆休みは週休2日に1日プラスされて、3連休になる。お正月休みもある。
【気になる...続きを読む(全112文字)

ヤング開発株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女の人が複数いるので、その点では、安心して働くことができる。キャリアアップはあまりない。続きを読む(全50文字)

サービス(不動産)の事業の成長・将来性の口コミ

銀泉株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内保険会社の不祥事や収益の根幹となる火災、自動車領域の収益縮小化が出ており、代理店にもつけが...続きを読む(全111文字)

株式会社東都の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
2年前
不動産管理・プロパティマネジャー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が安定企業の為、安心して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の顔色を伺って仕事をしている状態の為、先のビジョンが見え...続きを読む(全82文字)

株式会社グランドホームの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
狭小住宅に特化しているという点では差別化がされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
建売事業の需要がどうなるのかによる。現在はわか...続きを読む(全81文字)

グローバルコミュニティ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
保守管理に関して、自社でできることがほぼなく、ほぼ外部に委託している。オーナーにとって契約するメリットが小さい。グ...続きを読む(全132文字)

株式会社クレアスライフの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり大きい会社で社員も多くいるためこれからも期待できる会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月末は契約が出ていないと本...続きを読む(全87文字)

株式会社メイプルリビングサービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
MD営業が強く、仕事をバンバン取ってくるので安定しているイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の発展性はあまりない。
オフィ...続きを読む(全106文字)

株式会社ホームネットの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賃貸や戸建てなどにも目を向けているため将来性はあるかとしれない。
買取をウェブで査定できたりとコンピューターも機能してていいとおもう続きを読む(全72文字)

国際ライフパートナー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本全国にたくさんの公共施設の運営や管理の業務委託を行っており、今後も会社は成長していくと思います。続きを読む(全56文字)

株式会社レーベンコミュニティの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく管理委託料が安いので、他社から管理会社をレーベンに変更するマンションも多い。
しかしその分従業員の給料が低...続きを読む(全99文字)

株式会社京王設備サービスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そもそも、ビル管理業自体が拡大しているため、京王設備サービスもそれに合わせて年々成長している。
また、利益は京王グループ内ではトップクラスのた...続きを読む(全226文字)

ヤング開発の 会社情報

基本データ
会社名 ヤング開発株式会社
フリガナ ヤングカイハツ
設立日 1971年3月
資本金 9600万円
従業員数 126人
売上高 115億円
決算月 3月
代表者 伊藤勝之
本社所在地 〒676-0807 兵庫県高砂市米田町島2番地
電話番号 079-431-2650
URL https://www.yangu-kaihatsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 2249661

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