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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

力の源ホールディングスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全97件)

力の源ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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4.3
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.8
ワークライフ
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1.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

力の源ホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

力の源ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 97

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ中でも懸命に動いている、落ち着いたら旅行客や海外の客も戻ってくると思うのでそこまで我慢しているイメージ、会社としてはかなり大きいと思うの...続きを読む(全191文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年09月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良き上司に恵まれたと思う、場所によってはすぐ辞める人を見るが人によるのではという感じ、
【気になること・改善したほうがいい点】
ここは合わない...続きを読む(全182文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2022年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外にも多店舗出しているので知名度はなかなかあるので安心して働いていけると思う。
女性でもキャリア構成は作っていけると思う。やる気と数字、仕事...続きを読む(全179文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容については、手を上げれば年齢に関係なく難易度の高いことに挑戦できる。裁量も本人次第で、箸の上げ下げまで細かく指示されることもないので、...続きを読む(全190文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日については、繁忙期を除けばとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務がやはり、偏る傾向にあり、仕事ができる人は忙しく、そう...続きを読む(全188文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロフェッショナルとしての振る舞いが求められると同時に、皆で高め合う文化にやりがいを感じた。アルバイトの学生においても職人気質な姿勢が求められ...続きを読む(全162文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就職を機にアルバイトを辞めた。退職に際しては、卒業生の自主性を重んじた上で最後の営業などを主体的に行うなどさせてくれた。また、毎年卒業式を行い...続きを読む(全156文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的なアルバイトの形態で出勤希望日を提出することによるシフト制で比較的自由にシフトを組むことができた。また学生のテスト期間等に関しては配慮し...続きを読む(全193文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2020年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員になると転勤がおおく離婚率も高いと聞くし、あまりいい印象がない。地域社員もあるとの事だか給料は下がる。店長クラ...続きを読む(全177文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一風堂というブランドを作り上げている社長が、事務職が中心の職場にも実際に来てくださり、朝礼などで直接お話を伺うことができました。経営の人とも、...続きを読む(全181文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
経営企画
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由、社長の発言に大きな影響を受けたから。飲食業界に興味を持ちここでやっていきたいという気持ちが大きかった。また店舗の活気あるムードや雰囲...続きを読む(全181文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年上場したということもあり社内制度や福利厚生が改善された。また、社員の雰囲気はベンチャー気質があり、良い意味で飲食業界らしくないロジックで企...続きを読む(全242文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他職種
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
臨時で積極的に入らなくとも仕事の内容が良ければ時給が上がる事はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容の割に給料が見合わな...続きを読む(全185文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仲間意識が高く、気が合う仲間ができたらそれなりにたのしくなっていく。
仲良くなったら仕事終わりに飲みにいったり、たまにみんなで集まって飲み会な...続きを読む(全185文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代がでる。
スタッフとのコミニケーションを取れば仕事がやりやすくなる。研修の時はイロイロ教えてもらった。
変わらないために変わりつづけるを...続きを読む(全186文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2019年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気合いと声出しが素晴らしい。
みんな気合いが入り自然とみんな声出しあって切磋琢磨している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が過酷...続きを読む(全180文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に新しいことや革新的なことは会社単位で取り入れていく社風。
しかしマニュアルなどにはうるさく非効率だと思われるような業務も強制させられる...続きを読む(全201文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
販売・接客・ホールサービス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気、出勤日数、できる事、素直な事をちゃんとやれば認めてもらえる。昇給はなかなか上がらない、2…30円程度ずつ、不満もあるが何とも言えない。...続きを読む(全172文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気しだいで上に上がれる。
周りにいい人が多かった、だか表上の関係も多くみられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長過ぎ...続きを読む(全187文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レベル別に評価項目が分かれておりレベルが上がるごとに評価基準が厳しくなっていく。
半年に一度チェック方式の人事考課があり、自分の中での評価と店...続きを読む(全227文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の状況、環境によって自分の労働環境が大きく左右されると思います。忙しい店舗でスタ...続きを読む(全192文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間・休みが勤務地により、異なる。アルバイトが取れる地域は残業時間、休みをしっかりととれるが、アルバイト採用が...続きを読む(全172文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
調理・料理長
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体のモチベーションが高いです。働きながら仕事を教えてもらい、新しい事にも挑戦させてくれます。失敗を恐れずなんでもやりなさいと、先輩方も言...続きを読む(全172文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年04月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どんどん新店舗を出しているだけあって、店は常に人手不足。
アルバイト(フリーター)で、慣れてきたら新店舗のオープニングスタッフとして、1ヶ月~...続きを読む(全175文字)

株式会社力の源ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年03月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
店長・店長候補
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢、社歴に関係なく本人の能力、やる気で評価できる環境。
社員同士の人間関係は良い、研修施設、勉強会もありスキルアップをする環境がある。

仕...続きを読む(全737文字)

97件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

力の源ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社力の源ホールディングス
フリガナ チカラノモトホールディングス
設立日 1994年12月
資本金 12億3900万円
従業員数 521人
売上高 261億1600万円
決算月 3月
代表者 山根智之
本社所在地 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名1丁目13番14号
平均年齢 38.8歳
平均給与 527万円
電話番号 092-762-4445
URL https://www.chikaranomoto.com/
NOKIZAL ID: 1687088

力の源ホールディングスの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。