この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月1回有給取得を推進しているので、自分のタイミングに合わせて有給を使えます。有給取得に抵抗のない雰囲気で安心です。続きを読む(全63文字)
株式会社スタンレー鶴岡製作所 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタンレー鶴岡製作所のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタンレー鶴岡製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
月1回有給取得を推進しているので、自分のタイミングに合わせて有給を使えます。有給取得に抵抗のない雰囲気で安心です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年間休日が多く、有給休暇を取りやすい環境なので、休みや福利厚生を重視するなら好条件だと思う。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
・激務の部署以外は良くも悪くも残業が少ない(させてもらえない)為、バランスは取りやすいと思われる。
・一部の部署はフレックスタイムを導入してい...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
仕事は部署によってピンキリ。
簡単な内容から難しい内容まで様々。
給与面で見れば、この地方で暮らすにはそれなりの生活を送れた。
【気になること...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2024年1月22日在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月1日在籍時期:2018年頃
投稿日:2022年5月19日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年2月17日【良い点】
コロナ渦のはじめの夏のボーナスはほぼありませんでしたが、その後は安定的に支給されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製造部署の場合、基本的に機械を操作してのルーチンワークになりがちではあるが、生産量アップや品質向上など、指標にするべき目標が多いので、自分なり...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
全労災の保険制度に優遇されている。育児休暇も性別問わず取得できる。近隣のスポーツジム利用料金が割引になる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
やりたい事は自由にさせてくれる社風なので、達成感や成功体験を経験し易いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
広く浅く多種多様な業務を...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
気さくな方が多く、コミュニケーションが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造課はただ作業をこなすだけで、間接部門は多岐にわ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
性別問わず働けるし、社員同士和気藹々としている職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和気質な昇格制度なので、女性で役職には成り...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
来るもの拒まず、去るもの追わずな人事なので、あっさり退職出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
間接部門の若返りがなく、常に人材不...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本給は地域柄低い方です。勤続20年以上になりますが、賞与が無かった歳は1度もありませんでしたので、年収は普通よりちょっとだけ上かと思います。...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
課長職の方々に優秀な方がとても多く、業務の相談をすると的確な指示をくれる為、頼りになる印象。中でも若い世代の課長の方々は、とても風通しがよく、...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
子会社なので、親会社から以来の受けた新規製品の立ち上げについては前向きではある。売上が見込める製品に対しての設備投資、人員投資を積極的に行って...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
休日は時に問題なく取れました。休日出勤も全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
タバコを吸う人は途中で何度も何度も離席してい...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有給を一定数とる方針があるため、取得しやすい。部署によるかもしれないが、育児休業も取得しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
コロナ禍が明けてもテレワークを導入している。子どもの迎えで夕方より前に帰宅するように業務調整ができる。休日は社内規程により連絡禁止。
【気にな...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
現在は、仕事一筋といった雰囲気ではなく、制度も、会社の方針もコミュニケーション重視ですので働きやすいと思います。
管理職にはそれなりも厳しさは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
完全週休二日制で、盆暮正月の休みも設定されており、これ通り休める業務であれば良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や担当...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
有給申請は取りたいときに取れました。前日に突然申請しても取得可能。
4年間で消化率100%でした。
社員の病欠や、やむを得ない休職に対してはお...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
個人別連続休暇という制度があり、何に一度5連続の有給申請が認められている。夏休み期間などにお盆とずらして取得することで帰省ラッシュを回避しなが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みは希望通りに自由に取れる。有給も最低使用日数があるので、月1回は取れる印象。ワークライフバランスは十分。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
私の所属するチームでは週5リモートワーク勤務。また、有休休暇も特に理由も言わずに取れる。総じてライフワークバランスはとりやすい。
【気になるこ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。あらかじめ計画的に申し出ていれば休暇を取得可能。また、家庭事情も鑑みた働き方が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全97文字)
会社名 | 株式会社スタンレー鶴岡製作所 |
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フリガナ | スタンレーツルオカセイサクショ |
設立日 | 1970年8月 |
資本金 | 21億円 |
従業員数 | 439人 |
売上高 | 166億9300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 前田喜行 |
本社所在地 | 〒999-7683 山形県鶴岡市渡前字大坪45番地 |
電話番号 | 0235-64-3111 |
URL | https://www.stanley.co.jp/tsuruoka/ |
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