エイチワンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低く設定されており、そのうえで年齢や号給加給で上下するが微々たる額である。自分の仕事を効率よく早く終わらせ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣や総務の人ならわかるが、女性というだけで営業や設計の女性社員までもが昼食のお茶を準備したりしている、正直おかし...続きを読む(全104文字)

【良い点】
高ハイテン材の加工経験が豊富で他社に負けないモノづくりが出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
ボディーフレームに固執しすぎている、ま...続きを読む(全92文字)

【良い点】
残業は1分単位でつきます。給与に関しては他社と比較しても平均以上かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前までは年功序列で...続きを読む(全108文字)

【良い点】
自動車が好きな方は、最新の情報を常に収集できる
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車部品何万個の中の数部品を担当するため、業務を行う...続きを読む(全92文字)

【良い点】
癖の強い人も多いが、その分結束力が強い認識
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく現場が強いの一言、具体的に課題点を数値化することが...続きを読む(全151文字)

【良い点】
車のフレーム部品の生産に携わっているので、今後起きうる動力の変化や運転方式の変化に影響されずに売上を維持できる。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はかなり劣悪で、見て学べが全社で蔓延っている。
マニュアル等も整理されているとは言い難く、スキルアップする...続きを読む(全141文字)

【良い点】
業績が悪くても十分にボーナスが貰える。
基本的に年功で昇給していくのは人によっては魅力的であるかもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性は管理職になるために海外駐在をさせられるが、女性の場合は免除されている。
女性管理職の能力に見合った仕事が割り...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有給はとても取りやすいです。月1はとれます。とっていないと催促があるので必ずとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多いです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
残業推奨しない活動があります
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は減りなさいと言われましたが、仕事の量が減らないです。結果日中必死で...続きを読む(全96文字)

【良い点】
連休でしっかり休める
お盆は11連休くらいだった記憶がある
【気になること・改善したほうがいい点】
平日はかなり残業しているイメージ
特に所長...続きを読む(全92文字)

【良い点】
部署にもよるが、フレックスや在宅もある程度浸透していて使いやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
インドとの会議であればある程度は仕...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは最悪という一言につきる。業販を5年間やらさせてもらったが、基本土日祝休みの中で販売店はそうで...続きを読む(全161文字)

【良い点】
自身の業務状況によって、残業が自身で調整できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が残業依存する部分があり、その分プライベート時...続きを読む(全85文字)

【良い点】
組合がしっかりと管理されているため、サービス残業はありません。また、有休消化もしっかりと推進されておりますので、取りやすいです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
残業に関してはかなり改善されており、月によるがほぼない。
また工場の休みが絡んでくるので、長期休みがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)

【良い点】
休みも取りやすくプライベートと両立はできます。働きやすくストレスも少ない楽しくやりがいはあります。大切だ。続きを読む(全59文字)

【良い点】
休みはしっかりあるが夜勤があるとやはり生活リズムが崩れる。
分かってはいたが夜勤は向いていなかった。
だが夜勤の方が仕事がやりやすかったと思う。続きを読む(全78文字)